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企业的利益分配应该“向一线倾斜”。()
单选题
企业的利益分配应该“向一线倾斜”。()
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单选题
企业的利益分配应该“向一线倾斜”。()
A.错误 B.正确
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单选题
奖励分配应向安全责任大、风险高的基层一线人员倾斜,人数和金额占比不低于()
A.90% B.60% C.70% D.80%
答案
单选题
集团公司建立市场化分配机制。健全劳动、技术、管理等生产要素按()参与分配的机制,收入分配向有效益的单位倾斜、向采掘一线员工倾斜、向高素质、高技能、贡献大的岗位倾斜
A.资历 B.贡献 C.技术 D.职务
答案
多选题
表彰奖励重点向服务()的单位、部门及供电服务一线人员倾斜。
A.责任大 B.风险高 C.业绩突出 D.国家示范区
答案
判断题
创始人无论在企业处于什么阶段,都应该身体力行冲在一线。( )
答案
单选题
作为商业企业的第一线,()是收银一线员工需要具备的基本素质。
A.热心服务 B.礼貌待客 C.公平交易 D.诚实守信
答案
多选题
《事业单位工作人员奖励规定》规定,定期奖励的比例(名额)应向()倾斜,向一线工作人员倾斜。
A.基层事业单位 B.艰苦边远地区事业单位 C.省直属事业单位 D.中央直属事业单位
答案
判断题
安全生产奖励应重点向承担主要安全责任和风险的单位,部门及生产一线人员倾斜,生产一线人员奖励名额所占比例不少于50%。
A.对 B.错
答案
判断题
安全生产奖励应重点向承担主要安全责任和风险的单位,部门及生产一线人员倾斜,生产一线人员奖励名额所占比例不少于50%()
答案
判断题
改变教育领域内的“男将女兵”现象,在同等条件下,应该向女性倾斜。
答案
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命令链也称报告关系,是一条连续的权力线,表明谁应该向谁报告、负责。
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现代管理中的“一线”就是指生产一线()
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