根据劳动法规定，禁止招用不满 16 周岁未成年人的用人单位是( )
A. 对象是施工项目；
B. 主体是建设单位；
C. 内容是按阶段变化的；
D. 要求强化组织协调工作；
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根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（ ）。
A.某大型歌舞团 B.北京某小型杂技团 C.某劳动强度较低的企业 D.国家体操队
答案
根据劳动法规定，禁止招用不满 16 周岁未成年人的用人单位是( )
A.对象是施工项目； B.主体是建设单位； C.内容是按阶段变化的； D.要求强化组织协调工作；
答案
根据《劳动法》的规定，以下可以招用不满16周岁未成年人的用人单位有 ( )
A.新星歌舞团 B.河南某杂技团 C.西部边远地区某企业 D.国家体操队
答案
根据劳动法律、法规规定不可以招用不满 16 周岁未成年人的用人单位是 ( )
答案
根据《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人
A.14 B.18 C.16
答案
根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
A.14 B.18 C.16 D.20
答案
《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。
答案
《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人（）
A.正确 B.错误
答案
《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人
A.14 B.15 C.16 D.18
答案
《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。
A.14 B.16 C.18 D.20
答案
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《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。
我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人，另有规定的除外。
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禁止事业单位招用不满18周岁的未成年人（）
我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人
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根据《劳动法》的规定，以下不可招用不满16周岁未成年工的用人单位有（）
我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人，另有规定的除外。
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禁止一般用人单位招用未满16周岁的未成年人。（）
我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人，另有规定的除外。
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《劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
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