多选题

假日福利为100元标准的有()

A. 端午福利
B. 春节红包
C. 中秋福利

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多选题
假日福利为100元标准的有()
A.端午福利 B.春节红包 C.中秋福利
答案
多选题
福利补助标准为20元/人的项目有()
A.六一儿童节福利 B.三八妇女节福利 C.防暑补助 D.防寒补助 E.生日福利
答案
判断题
小额支付系统周末及法定节假日单笔金额贷记上限100万元()
答案
单选题
所有节假日福利均需依法纳税,对于通过以礼品的形式发放的节假日福利以等价值金额在发放当月的工资合并计税,税额由员工承担()
A.正确 B.错误
答案
多选题
汇兑交易小额业务限额为100(含)万元/笔。支付渠道为小额,无论节假日或是工作日,系统均可支持单笔金额100万元(含)以内的资金汇划,涉及集中作业交易有()
A.【900101】往账贷记现金、 B.【900201】往账贷记转账 C.【900301】大小额金融机构类汇兑业务 D.【905102】个人跨行转账付款
答案
判断题
假日流量包分为假日国内流量包和省内流量包,均为10元/假日()
答案
判断题
假日流量包分为假日国内流量包和省内流量包,均为10元/假日()
答案
单选题
假日流量包,现在主推开放的资费是:()元包()流量/假日。
A.10元 B.10元 C.10元 D.5元
答案
单选题
假日流量包,现在主推开放的资费是()元包()流量/假日
A.10元、1GB(即1024M) B.10元、2GB(即2048M) C.10元、5GB(即5120M) D.5元、1GB(即1024M)
答案
判断题
员工利用节假日和工余时间参加培训,在培训期间不享受加班、出差等相关特殊津贴待遇,培训期间按正常标准发放薪资福利()
答案
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某公司2018年工资薪金支出500万元,同时发生职工福利费100万元,则该公司允许在所得税前扣除的职工福利费为()万元 某公司2015年工资薪金支出500万元,同时发生职工福利费100万元,则该公司允许在所得税前扣除的职工福利费为()万元。 某公司2018年工资薪金支出500万元,同时发生职工福利费100万元,则该公司允许在所得税前扣除的职工福利费为( )万元。 某公司2012年工资薪金支出500万元,同时发生职工福利费100万元,则该公司允许在所得税前扣除的职工福利费为()万元。 某公司2018年工资薪金支出500万元,同时发生职工福利费100万元,则该公司允许在所得税前扣除的职工福利费为()万元。 公司各类假期有.法定节假日.年休假.事假.病假.工伤假.哺乳假等,这些假期都是带全薪,属员工福利() 周末和节假日网银跨行转账100万元以下资金支持7x24小时快速到账。 电子普通护照的收费标准为100元/人() 集体福利设施支出,按照人均150元的标准安排,包括食堂用炊具等() 制定或调整薪酬和福利标准时应当考虑的内容有()。 某厂有职工100人,当地政府规定人均每月计税工资标准为2000元。计算企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的职工福利费、职工工会经费、职工教育费共计()万元。 社会福利是福利经济学的价格判断标准。() 社会福利是福利经济学的价格判断标准() 节假日及大额支付系统非日间时段,50万至100(含)万元的普通贷记业务可通过进行转发() 法定假日有哪些() 公司假日有哪些() 员工的薪酬由岗位工资、绩效工资、学历工资节、假日津贴、其他福利六部分组成() 每一个员工都可以享受公司的节假日及奖品、奖金等福利待遇() 机动车抵押登记的收费标准为每次100元。 项目优化奖标准100万元以内奖励比例7%()
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