未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者（）

《劳动法》明确规定，未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者（） 未成年工是指年满，未满18周岁的劳动者（） 我国的未成年工，是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者 依据《劳动法》的规定，未成年工年龄是指年满16周岁未满18周岁（） 未成年工是指未满16周岁的劳动者。() 未成年工指的是未满18周岁的劳动者（） 《劳动法》规定未成年工是指年满16周岁未满（） 依据《中华人民共和国劳动法》的规定,未成年工是指（年满16周岁未满18周岁）的劳动者（） 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护，其中未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人。 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护，这里的未成年工年满16周岁未满18周岁的人（） 未成年工指年满16未满18岁的劳动者. 未成年工指年满16未满18岁的劳动者. 对未成年工不得安排从事特别繁重体力劳动，禁止加班加点工作。未成年工是指年满（）未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满（）周岁，未满十八周岁的劳动者。 在我国，《劳动法》规定未成年工是年龄未满18周岁的劳动者。 未成年工是指年满16岁未满18岁的劳动者。 国家对未成年工实行特殊保护,未成年是指不满16周岁的劳动者。( ) 未成年工是指年满 16 周岁的劳动者。 未成年工是指年满十四周岁未满十六周岁的劳动者。() 未成年工是指年满十六周岁.未满十八周岁的劳动者。( )