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未上班需要回到工作岗位/生产区域可以不按要求穿戴工作服、劳保鞋。 ()
单选题
未上班需要回到工作岗位/生产区域可以不按要求穿戴工作服、劳保鞋。 ()
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单选题
未上班需要回到工作岗位/生产区域可以不按要求穿戴工作服、劳保鞋。 ()
A.正确 B.错误
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主观题
上班提前()分钟进入工作岗位,做好工作前的准备;按规定下班时间离开工作岗位,不迟到、不早退、不脱岗、不串岗。
答案
主观题
上班提前()分钟进入工作岗位,做好工作前的准备;按规定下班时间离开工作岗位,不迟到、不早退、不脱岗、不串岗
答案
主观题
进入工作岗位()穿戴齐全。
答案
判断题
对受到调整工作岗位惩处的职工,不按要求上岗工作的,按旷工处理。
答案
单选题
“生产区内十四个不准”第六条:不按规定穿戴不准进入生产岗位()
A.工作帽 B.工作服 C.劳动保护用品 D.工作鞋
答案
单选题
将工作岗位分为生产工作岗位、技术工作岗位、管理工作岗位和服务工作岗位属于工作岗位的()
A.横向分类 B.纵向分类 C.交叉分类 D.螺旋式分类
答案
单选题
上岗时,工作岗位不准穿戴的上衣是()。
A.长袖衣 B.半袖衣 C.吊带背心 D.衬衣
答案
单选题
()要求组织首先进行工作岗位分析,以确定各个工作岗位上职业行为的需要。
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答案
多选题
按工作岗位分类,可以把秘书分为()。
A.文字秘书 B.事务秘书 C.机要秘书 D.新闻秘书 E.保卫秘书、技术秘书等
答案
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不按规定穿戴劳动保护用品,可以进入生产岗位。
不按规定穿戴劳动保护用品,可以进入生产岗位()
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企业用人要扬长避短,对于工作岗位的客观要求,可以通过工作岗位分析来衡量和( )。
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因工作需要,从原工作岗位调整到新工作岗位的工人,进行新工作岗位的操作规程的培训后即可上岗。()
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