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工作人员应在或专职监护人的带领下进入工作地点()
单选题
工作人员应在或专职监护人的带领下进入工作地点()
A. 工作负责人;
B. 施工负责人;
C. 班长
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单选题
工作人员应在或专职监护人的带领下进入工作地点()
A.工作负责人; B.施工负责人; C.班长
答案
判断题
工作间断后重新复工时,工作人员应在工作负责人或专责监护人的带领下进入工作地点()
答案
判断题
履行工作许可手续后,若无工作负责人或专责监护人带领,工作人员不得进入工作地点。
答案
单选题
工作间断时,若无工作负责人或专责监护人(),工作人员不得进入工作地点。
A.交待 B.宣布复工 C.带领
答案
主观题
间断后继续工作,若无__或专责监护人带领,作业人员不得进入工作地点
答案
单选题
每日收工时,应清扫工作地点。次日复工时,工作负责人必须重新检查符合工作票的要求后,方可工作。若无工作负责人或监护人带领,工作人员不得进入工作地点()
A.安全措施 B.人员状态 C.工作准备 D.设备状态
答案
多选题
未经带领,工作人员不得进入工作地点()
A.工作许可人 B.工作负责人 C.工作票签发人 D.专责监护人
答案
判断题
专职监护人应始终在工作现场,对工作人员进行安全监护()
答案
单选题
工作间断后隔日复工时,应得到()的许可,且工作负责人应重新检查安全措施口工作人员应在工作负责人或专责监护人的带领下进入工作地点。
A.工作负责人 B.工作许可人 C.专责监护人 D.工作票签发人
答案
单选题
工作间断时,工作班成员应从工作现场撤出,所有安全措施保持不变。隔日复工时,应得到的许可,且工作负责人应重新检查安全措施。工作人员应在工作负责人或专职监护人的带领下进入工作地点()
A.工作负责人 B.工作许可人 C.工作票签发人 D.值班负责人
答案
热门试题
工作间断后复工时,若无_____或_____带领,工作人员不得进入工作地点。
工作间断时,若无带领,工作人员不得进入工作地点()
工作间断时,若无工作负责人或专责监护人__,作业人员不得进入工作地点()
工作间断时,工作班成员应从工作现场撤出,所有安全措施()。隔日复工时,应得到工作许可人的许可,且工作负责人应重新检查安全措施。工作人员应在工作负责人或专责监护人的带领下进入工作地点。
工作间断时,工作班成员应从工作现场撤出,所有安全措施()。隔日复工时,应得到工作许可人的许可,且工作负责人应重新检查安全措施。工作人员应在工作负责人或专责监护人的带领下进入工作地点
工作间断时,工作班成员应从工作现场撤出,所有安全措施保持不变。隔日复工时,应得到的许可,且工作负责人应重新检查安全措施。工作人员应在工作负责人或专责监护人的带领下进入工作地点()
工作地点分散时,应增设专责监护人和确定被监护人员()
专责监护人临时离开时,应指定一名工作人员临时监护被监护人员工作。
专责监护人临时离开时,应指定一名工作人员临时监护被监护人员工作()
工作间断次日复工时,应得到工作许可人的许可,取回工作票,工作负责人应召开现场站班会后,方可工作。若无工作负责人或专责监护人带领,工作人员不得进入工作地点。
工作间断次日复工时,应得到工作许可人的许可,取回工作票,工作负责人应召开现场站班会后,方可工作。若无工作负责人或专责监护人带领,工作人员不得进入工作地点。
专职监护人不准兼做其他工作。专职监护人临时离开时,应通知被监护人员()
专责监护人临时离开时,应指定一名工作人员担任临时监护人()
专责监护人临时离开时,应指定一名工作人员担任临时监护人。
专责监护人临时离开工作现场时,应指定一名工作人员担任专责监护人工作()
工作监护人不用始终留在现场,对工作人员认真监护。
工作票上专职监护人临时离开现场时,应通知被监护人员停止工作或离开工作现场。
工作票上专职监护人临时离开现场时,应通知被监护人员停止工作或离开工作现场。
工作票上专职监护人临时离开现场时,应通知被监护人员停止工作或离开工作现场()
判断50、专责监护人临时离开时,应指定一名工作人员担任临时监护人()
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