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集团公司SAP-HR系统的人事范围与公司代码没有必然关系()

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集团公司SAP-HR系统的人事范围与公司代码没有必然关系()
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单选题
在集团公司SAPHR系统中,查询工资核算状态代码是()
A.PA03 B.ZHRPY393 C.ZHRPY390 D.ZHRPY394
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单选题
在集团公司SAPHR系统中,人员变动统计表的代码是()
A.ZHRPY390 B.ZHRPY280 C.ZHRPY281 D.ZHRPY393
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判断题
在集团公司SAPHR系统中,工资核算范围控制记录可以通过ZHRPY390来查询()
答案
单选题
在集团公司SAPHR系统中,历史结果导入操作时要把企业提供的()
A.DOC格式文件转换为文本文件(制表符分隔) B.EXCEL格式标准模板转换成带格式文本文件(空格分隔) C.DOC格式文件转换成文本文件(空格分隔) D.EXCEL格式文件转换为文本文件(制表符分隔)
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多选题
在集团公司SAPHR系统,“维护员工信息”(PA30)事务代码内的“所得税(中国)创建”界面中,“雇员税收类型”包括()
A.居民、外国人 B.临时工人、在国外工作的中国人 C.高职位外国人 D.有永久居住卡的居民
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单选题
在集团公司SAPHR系统中,正式职工奖金过账变式一般选择()
A.HR00 B.HR01 C.HR03 D.HR04
答案
判断题
集团公司SAP-HR系统中的人事范围是依据人事管理的需要对公司代码的进一步划分,代表了公司结构中分散的管理区域()
答案
单选题
在集团公司SAPHR系统中,关于创建HR过账凭证,下列说法中错误的是()
A.模拟会计凭证能生成 FI过账凭证。 B.没退出工资计算不能正式过账。 C.建 HR凭证后,须核对金额、科目明细的正确性。 D.若删除 HR凭证,可进入“创建 FI过账凭证”事务代码后查找并删除
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判断题
在集团公司SAPHR系统中,工资审核通过了就可以进行过帐操作()
答案
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在集团公司SAPHR系统中,工资核算模式可以在“显示工资结果”的中查看() 在集团公司SAPHR系统中,工资前奖金计发不需要检查成本中心() 在集团公司SAPHR系统中,同一次维护的记大数项目对应的成本对象(成本中心/订单/WBS元素)所属公司代码必须一致() 在集团公司SAP-HR系统中,薪酬记大数中,人事范围、人事子范围、劳务供应商编码,仅适用() 在集团公司SAPHR系统中,历史结果导入的Excel文件中,“金额”列格式为货币格式() 在集团公司SAP-HR系统中,人事范围指单位管理的区域,原则上与一致() 集团公司SAPHR系统中,在岗AB类员工工资提交审批时,“本月提请发放数”取值() 在集团公司SAPHR系统中,提交工资计算结果时不能出现两行以上数据() 在集团公司SAPHR系统“维护控制记录”(PA03)事务代码界面中,“为工资核算批准的”表示工资发布状态,锁定工资主数据,可进行修改() 在集团公司SAP-HR系统中,人事范围编码和工资总额控制范围编码一致() 在集团公司SAPHR系统中,不同日期的奖金计发可以按照企业提交顺序,逐笔计算、提交、过账() 在集团公司SAPHR系统中,记大数操作规则中,补发退休人员在职期间奖金,子类型选记数() 在集团公司SAPHR系统“维护控制记录”(PA03)事务代码界面中,“工资核算期”是指控制工资计发的核算月份,创建时应设置为工资计发() 在集团公司SAPHR系统中,“维护员工信息”(PA30)事务代码内的“基本工资创建”界面中,“类型”选项体现了不同的,根据需要进行选择() 在集团公司SAPHR系统中,ZHRPY390查询工资核算进度可以查询任意月份的周期核算记录() 在集团公司SAPHR系统操作中,某职工2020年6月退休,下列关于定界的说法错误的是() 在集团公司SAPHR系统中,一笔记大数中各项目之和必须维护“8163应发合计”() 在集团公司SAPHR系统,“维护员工信息”(PA30)事务代码内的“所得税(中国)创建”界面中,“税收范围”可以反映同一地区执行统一税收政策和制度的区域() 集团公司SAP-HR系统中显示事务代码的操作路径为() 在集团公司SAPHR系统“维护控制记录”(PA03)事务代码界面中,当工资发放状态处在“为纠正批准的”或“退出工资核算”时,工资主数据均可进行修改()
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