团队成员的角色是根据个人的（ ? ）、（ ? ）和（ ? ）而逐渐培养成的，不同的团队成员具有不同性格特征和能力，他们所具备的能力能为团队的发展做出不同的贡献。（ ? ? ）

下列选项中哪些选项是团队成员角色分担中积极的角色（） 按照团队成员扮演的角色是否能对团队工作起到积极作用，可以将团队角色分为（）。 按照团队成员扮演的角色是否能对团队工作起到积极作用，可以将团队角色分为() 团队角色理论创立者认为团队是有限的一些人为了（ ）一起工作，每个人分担不同的角色，做出不同的贡献 家庭把其成员培养成合格的社会成员，学会与人沟通、遵守社会行为规范，胜任社会角色，这种家庭的功能属于 描述项目团队成员角色与职责中，采取角色—职责—职权表的是（） 描述项目团队成员角色与职责中，采取角色—职责—职权表的是（　　）。 团队成员分工越细，角色越多，团队工作效率越高。() 一个团队包括多种角色，不同的角色有不同的特点和作用，对团队各个角色的认知正确的是 谈判团队成员的角色扮演包括（） 从团队成员的角色定位来看，一个团队中一般有（）角色 国际相关组织从团队成员性格和能力的角度对团队角色进行了深入而卓有成效的研究，将团队角色总结为哪几种类型？（） 团队成员的角色结构是否合理决定着团队的运行效率（） 保证团队成员能根据团队的目标要求来规范个人的行动，属于（） 团队中成员的角色越多越好。 （）是根据一个人与他人交往过程中的角色与功能而确定的，因社会阅历不同而不同。 到了淡季，饭店常常为了促销而向不同的团队客人和不同的散客推出() 控制工作应注重培养成员的自我（）能力 创业团队不同于群体，因为团队成员所做的贡献是互补的，而群体中成员之间的工作在很大程度上是互换的（） 描述团队成员的角色与职责可采用()形式。