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不安全行为清单中“严重三违”共性的有条()
单选题
不安全行为清单中“严重三违”共性的有条()
A. 33
B. 20
C. 27
D. 5
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单选题
不安全行为清单中“严重三违”共性的有条()
A.33 B.20 C.27 D.5
答案
多选题
建立不安全行为(含“三违”行为)台账,包括不安全行为发生()等信息
A.时间 B.地点 C.类别 D.所在单位 E.主要原因
答案
主观题
人的不安全行为主要表现是“三违”现象,“三违”现象一般指()、()、()。
答案
主观题
人的不安全行为主要表现是三违现象,三违现象一般指()、()、()
答案
单选题
煤矿应赋予每一名职工现场制止不安全行为(含“三违”行为)的权力()
A.正确 B.错误
答案
单选题
“三违”现象是人的不安全行为所导致的各类事故的罪魁祸首()
A.正确 B.错误
答案
判断题
日常安全工作中,发现人的不安全行为、物的不安全状态、安全工作不落实等,按照一般、较严重、严重三个档次进行考核()
答案
多选题
有意的不安全行为是指()的不安全行为
A.有目的 B.技能不熟练 C.有意图 D.明知故犯 E.疏忽
答案
主观题
什么叫不安全行为?说出几类不安全行为。
答案
主观题
什么是不安全行为?说出几类不安全行为。
答案
热门试题
意的不安全行为是指的不安全行为()
事故隐患泛指生产系统中的人的不安全行为、物的不安全行为()
不安全行为
“违”是酿成事故的祸根,“三违”行为本身是一种不安全行为,往往是造成事故的直接原因()
什么是不安全状态?什么是不安全行为?
施工中不安全因素有人的不安全行为和物的不安全状态,下面属于物的不安全状态的是()
什么叫人的不安全行为?物的不安全状态?
公司应在危险源辨识的基础上,对识别出的人员不安全行为进行梳理,总结分析不安全行为的发生规律,为不安全行为控制提供依据。人员不安全行为梳理应()
人的不安全行为包括现场管理者(工作负责人)的不安全行为和工作人员的不安全行为。
安全检查的主要任务是进行(),查找不安全因素和不安全行为,提出消除不安全因素的方法和纠正不安全行为的措施。
人的不安全行为、和环境的不安全条件是构成事故的“三要素”
非故意违章行为不属于不安全行为。无意识不安全行为()
公司组织的安全检查的主要任务是进行(),查找不安全因素和不安全行为,提出消除不安全因素的方法和纠正不安全行为的措施
事故隐患泛指生产系统中()的人的不安全行为,物的不安全状态。
下列选项中,不是导致人员不安全行为的不安全心理因素()
生产过程中潜在的不安全因素是多方面的,主要有物的不安全状态,人的不安全行为和三类()
法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态.
法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态.
法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态()
避免人的不安全行为和物的不安全状态同时
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