多选题

职业生涯设计与管理的科学依据有哪些()。

A. 个人职业发展成功与组织功效增强的统一
B. 生命路线的不可逆性与生涯路线的可逆性统一
C. 人的主观能动性与能力有限性的统一
D. 世贸规则与宪法赋权的统一

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多选题
职业生涯设计与管理的科学依据有哪些()。
A.个人职业发展成功与组织功效增强的统一 B.生命路线的不可逆性与生涯路线的可逆性统一 C.人的主观能动性与能力有限性的统一 D.世贸规则与宪法赋权的统一
答案
主观题
管理科学源于( )
答案
主观题
简述管理科学。
答案
判断题
领导科学与管理科学的区别是:管理科学更多的接近性科学,和领导科学更多的接近软科学()
答案
主观题
简述管理哲学与管理科学的关系
答案
单选题
与管理科学相比,领导科学更多地接近
A.软科学 B.硬科学 C.交叉科学 D.新兴科学
答案
单选题
管理科学派又称为()
A.数理学派 B.决策理论学派 C.行为科学派 D.社会技术系统学派
答案
多选题
档案学与管理科学的关系是()。
A.管理科学的研究经验及其所提供的理论,原则和方法,在档案学的研究和建设方面,均具有一定的借鉴和参考价值 B.档案学必须在管理学一般理论,原则和方法指导下,研究档案和档案工作的本质和规律,探讨档案学的科学理论,原则和方法 C.二者是特殊与一般的关系 D.档案学研究的一些分支学科属于管理科学的组成部分
答案
判断题
“管理科学”学派与“科学管理”学派有着相同的理论。
答案
多选题
管理科学的模型主要包括()。
A.特性模型 B.模拟模型 C.对比模型 D.数学模型
答案
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