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凡职工作业期间违规使用手机属于安全红线()
单选题
凡职工作业期间违规使用手机属于安全红线()
A. 生产管理类
B. 作业纪律类
C. 高铁及客车类
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单选题
凡职工作业期间违规使用手机属于安全红线()
A.生产管理类 B.作业纪律类 C.高铁及客车类
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判断题
作业人员在铁路建筑限界范围内使用手机属安全红线范围
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判断题
《普速餐车长岗位作业指导书》规定,岗位使用手机做与工作无关的事(包含上道作业人员、在线路上行走的作业人员);不得携带手机的岗位,在岗位上使用手机属于段岗位安全红线()
答案
多选题
手机等声讯设备应上交而未上交集中保管,岗位作业人员违规使用手机(构成红线的除外),按A类问题考核()
A.一类 B.二类 C.三类 D.四类
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单选题
《客运服务红线管理办法》包含在岗期间违规使用手机、平板、智能手表、智能手环等电子设备()
A.对 B.错
答案
单选题
物流相关方安全——七不准——叉车驾驶人员在上班期间使用手机,属于典型违规行为()
A.正确 B.错误
答案
判断题
严禁在工作时间、工作现场违规使用手机()
答案
判断题
使用手机均须站在安全位置。乘务人员应急使用手机期间,列车长应指定人员监管其责任车厢作业()
答案
判断题
《普速列车长岗位作业指导书》规定,在线路上行走的作业人员或接近线路作业时违规使用手机等声讯设备的问题属于岗位安全红线。(包括手机、平板电脑、电子书、音乐播放器、工作联控、联系用的手执台、电台等)()
答案
判断题
《南昌客运段手机等声讯设备使用管理实施细则》规定一类岗位作业人员在岗期间手机管理要求中,手机等声讯设备应上交而未上交集中保管,二类岗位作业人员违规使用手机(构成红线的除外),按A类问题考核()
答案
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违规使用手机或其他禁止使用的电子设备的属于扰乱行为。
违规使用手机或其他禁止使用的电子设备的属于扰乱行为()
《南昌客运段手机等声讯设备使用管理实施细则》对乘务岗位的考核究责中,上道作业人员、在线路上行走的作业人员,在作业(操作)过程中违规使用手机等声讯设备(包括等,不含工作联控、联系用的手执台、电台等),按一般安全红线考核()
《北京集团公司手机使用管理红线制度》规定,在机车、车辆等移动行车设备上作业的人员,仅允许使用手机进行应急处置或联系工作事宜()
作业人员不得在作业过程中使用手机;特殊情况下需要接打电话时,须停止工作,至安全、可靠地点后方可使用手机()
需要使用手机时,巡检作业人员必须下道,在距钢轨外侧米以外或安全处所使用手机()
《南昌客运段手机等声讯设备使用管理实施细则》对乘务岗位的考核究责中,上道作业人员、在线路上行走的作业人员,在作业(操作)过程中违规使用手机等声讯设备(包括手机、平板电脑、电子书、音乐播放器等,不含工作联控、联系用的手执台、电台等),按一般安全红线考核()
为确保人身、作业安全,遏制当班人员使用手机(工作需要配发的定位手机、GSM-R手持终端等除外)影响正常工作问题发生,特制定《北京局集团公司手机使用管理红线制度》,违反相关条款的按红牌考核()
《北京局集团公司手机使用管理红线制度》规定,在机车、车辆等移动行车设备上作业的人员,仅允许使用手机进行应急处置或联系工作事宜()
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