主观题

为了鼓舞士气,调动项目组成员的积极性,信息部门经理应该( )。

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主观题
为了鼓舞士气,调动项目组成员的积极性,信息部门经理应该( )。
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单选题
通过领导活动调动组织成员的积极性,使其以高昂的士气自觉为组织作出贡献的活动,被成为()
A.领导的沟通协调作用 B.领导的指挥引导作用 C.领导的激励鼓舞作用 D.领导的决策判断作用
答案
多选题
对团队成员进行考核是项目经理加强对团队的管理、调动团队成员积极性的方法之一,其主要作用有( )。
A.有利于加强成员的团队意识 B.提高成员工作速度 C.调动成员积极性 D.保证项目目标的实现
答案
单选题
许多小组成员就快要一起离开公司。项目经理应该首先做什么?()
A.修订WBS B.招募小组成员 C.实施风险评估和应对 D.修订线性职责图
答案
主观题
关于鼓舞士气的措施,说法错误的是()
答案
单选题
内部提升制度有利于鼓舞士气,以及()。
A.有利于使被聘任者迅速开展工作 B.有利于缓和内部竞争者之间的紧张关系 C.能为组织带来新鲜空气 D.克服同事的不满
答案
判断题
班组民主生活会实现了班组成员参与班组管理活动,发挥全体成员的积极性和能动性()
答案
单选题
关于鼓舞士气的措施,下列说法错误的是()。
A.树立变革需求的紧迫感 B.使人们了解变革的进展情况 C.帮助人们应付变革带来的痛苦 D.只为后期的成功提供机会
答案
单选题
领导者注重调动人的积极性,引导成员努力做好工作,这体现了管理的 ()
A.开放与闭合统一原理 B.人本原理 C.动态平衡原理 D.合理组合原理
答案
多选题
客户经理和专卖稽查员要积极主动在小组信息化平台发布资讯,加强烟草方面等信息推送,并经常性与小组组长沟通联络活动事宜,充当活动发起人,调动小组成员积极性、提升小组活跃度()
A.违法信息 B.政策法规 C.品牌知识 D.经营指导
答案
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