( )马克斯·韦伯是行为管理理论的代表者之一

作为现代社会学奠基者之一的马克斯?韦伯的国籍是（）。 作为古典管理理论在德国的代表人物，马克斯•韦伯提出了“理想的行政集权制理论”，人们称为“组织管理之父”。下列哪项是其主要著作（） 马克斯・韦伯理论的核心问题是() 马克斯·韦伯是（）人 简述马克斯韦伯提出的官僚制组织理论。 马克斯·韦伯提出（） 马克斯•韦伯提岀的科层理论表述的是（）   　　简述马克斯·韦伯提出的组织理论的优缺点。 马克斯·韦伯提出了（） 试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。 韦伯是科学管理理论的代表人物之一（） 马克斯韦伯的哪一种 马克斯·韦伯的“官僚制”又称()。 马克斯韦伯的核心问题是（） 马克斯·韦伯认为，经济理性主义是（） 马克斯·韦伯认为，经济理性主义是() 管理思想史上，德国学者马克斯·韦伯被誉为是（） 管理思想史上，德国学者马克斯·韦伯被誉为是() 马克斯·韦伯在（）一书中,提出了所谓理想的行政组织体系理论。 马克斯·韦伯提出的权威类型有    (  )