对于新提拔和调动的中层管理者，应当及时建立和调整廉政档案（）

组织中所有层次的管理者,包括高层管理者、中层管理者和一线(或基层)管理者,都必须从事活动 中层管理者就是上情下达和下情上达 组织的管理人员按照层次可以分为:高层管理者、中层管理者和作业人员（） 管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。 对于中层层管理者来说，以下哪个技能最重要( )。 中层管理者比低层管理者更多地依靠() 中层管理者比低层管理者更多地依靠( ) 中层管理者比低层管理者更多地依靠（） 中层管理者比基层管理者更多地依靠（ ）。 组织的管理人员可以按其所处的管理层次区分为高层管理者、中层管理者、基层管理者和作业人员（） 中层管理者通常比低层管理者更多地依靠（） 技术技能对于中层管理者来说是更重要的技能。 按管理者的层次进行分类，可分为高层管理者、中层管理者、()。 组织中所有层次的管理者，包括高层、中层和一线（基层）管理者，都必须从事计划活动（） 对于建立工程工程管理者而言，人、技术、管理和社会因素，是可控因素。（） 关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为（）。 关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（ ） 中层管理者偏重于（） 支持组织中层管理者进行监督、控制、管理和决策的信息系统是（　）。 《廉政准则》规定，禁止违反规定选拔任用干部，不准在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部。