事业单位分类改革要以深化体制机制改革为基础（）

深化事业单位改革，要强化公益属性，推进（）。 事业单位改革应按照（）要求,以促进公益事业发展为目的,以深化体制机制改 革为核心,总体设计、分类指导、因地制宜、现行试点、稳步推进 事业单位改革是按照（）的要求，以促进公益事业发展为目的，以深化体制之制改革为核心，总体设计、分类指导、因地制宜、先行试点、稳步推进 深化行政体制改革，推进（）分类改革。 事业单位人事制度改革要以（  ）为核心。 深化事业单位改革，强化公益属性，推进（）、（）、管办分离。 《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》明确指出，深化人事制度改革，以健全（）为重点，建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的事业单位人事管理制度。 全国事业单位分类改革已正式启动。强化事业单位( )属性是这次改革中尤为突出的主导理念。 推进从事公益服务事业单位改革，改革管理体制的核心要求是（） 分类推进事业单位改革的核心是（）。 分类推进事业单位改革的目的是（）。 事业单位管理体制改革的总体方向是（）。 按照中央关于深化干部人事制度改革和分类推进事业单位改革的总体要求，以健全（）重点 “十二五”时期，加快推进事业单位分类改革，应按照()的要求，积极稳妥推进科技、教育、文化、卫生、体育等事业单位分类改革。 分类推进事业单位改革的总体目标是到2020年，建立起功能明确、（）的管理体制和运转机制。 深化事业单位人事制度改革的重要意义包括（） 事业单位管理体制改革的突破和前提是（）。 事业单位及其管理体制改革的基本方式是（ ）。 《中共中央、国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》指出，深化人事制度改革，以转换用人机制和搞活用人制度为核心，以健全（  ）为重点，建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的事业单位人事管理制度。 《关于分类推进事业单位改革的指导意见》明确指出：以（）作为事业单位的分类依据。