多选题

管理组排班的目的()

A. 管理组班表涵盖所有楼面时间,确保顺畅、高效的楼面
B. 安排每位管理组的工作计划
C. 我们必须确保门店运营顺畅,让顾客感受到极致体验服务,这个就需要管理组团队指导完成营运工作,在任何时候都必须两名以上管理组在岗
D. 针对重要工作和特殊工作,将其填写在每日待定事项中,把可在15分钟内完成的活动记录在检查表上,以免忘记
E. 确保管理组对菜品、服务、环境、安全的月度目标统一

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单选题
管理组排班周期规则()
A.整周且必须包含月初日 B.整周且必须包含月末日 C.必须为完整四周 D.必须为完整五周
答案
多选题
管理组排班的目的()
A.管理组班表涵盖所有楼面时间,确保顺畅、高效的楼面 B.安排每位管理组的工作计划 C.我们必须确保门店运营顺畅,让顾客感受到极致体验服务,这个就需要管理组团队指导完成营运工作,在任何时候都必须两名以上管理组在岗 D.针对重要工作和特殊工作,将其填写在每日待定事项中,把可在15分钟内完成的活动记录在检查表上,以免忘记 E.确保管理组对菜品、服务、环境、安全的月度目标统一
答案
单选题
LMS管理组月KPI报表中的管理组排班人数是指()
A.当月管理组排班人数,包括Startup B.当月管理组排班人数,不包括startup
答案
单选题
下列选项中属于管理组排班原则的有()
A.管理组每月早班及晚班应该是大致相等的 B.影院管理组成员原则上只上早班及晚班,如需调整时必须在班表中注明具体原因。影院经理每月晚班安排应不少于7日 C.有全市场的推广活动(如A类大片推出)时,影院经理在活动前一天应上晚班,活动当天上中班 D.以上所有
答案
多选题
在管理组排班前需完成哪些准备工作()
A.确定排班时间设定 B.排定特定事项 C.排定三薪节假日 D.管理组培训课程信息
答案
单选题
非宅急送餐厅管理组值班排班时是否有宅急送学习()
A.无 B.有
答案
单选题
目前餐厅管理组在完成电子订货和电子排班的平均时间分别是()
A.2小时&4小时 B.3小时&6小时 C.1小时&2小时 D.4小时&8小时
答案
单选题
管理组在手机端申请年假时,除了保证有年假库存外,还要在网页端完成管理组排班,才可进行申请()
A.正确 B.错误
答案
多选题
在TMS系统,排班管理的排班提醒规则包含提醒的设置()
A.提前天数用户方式频率 B.用户 C.方式 D.频率
答案
多选题
各室按要求落实排班管理工作,结合生产实际,在符合有关岗位排班规定的前提下组织排班,排班规定有()
A.客车司机排班须符合司机单次值乘的驾驶时长不超过1小时,连续值乘间隔不应小于10分钟的职业管理规定。排班时,应综合考虑各司机的业务技能、性格特点、生活习惯等因素,力求实现前后交路的司机能互助和互控。 B.原则上,员工最长日工作时间不超11小时;两个班次之间应有12小时的休息时间; C.原则上,月度内个人夜班数不应超过10个。特殊情况下需集中上班、休息时,至少要确保员工每周有1至2天的休息时间。 D.排班时,应结合员工月度、季度工时情况合理排班,防止出现超欠工时较大现象。 E.客车队长夜班期间按公司要求实施间歇(2小时),间歇原则上安排在非运营期间。间歇期间如有作业及发生突发事件,不安排间歇。具体间歇时段由各室根据收车情况规定,报部门人事管理员
答案
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