单选题

员工通过旷工、迟到、怠工等方式表达对工作不满意的方式属于(  )。

A. 建设性和消极的
B. 建设性和积极的
C. 破坏性和消极的
D. 破坏性和积极的

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单选题
员工通过旷工、迟到、怠工等方式表达对工作不满意的方式属于(  )。
A.建设性和消极的 B.建设性和积极的 C.破坏性和消极的 D.破坏性和积极的
答案
多选题
关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的是()
A.辞职属于破坏性和积极的方式 B.提建议属于建设性和消极的方式 C.忽视属于破坏性和消极的方式 D.忠诚属于建设性和积极的方式 E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式
答案
多选题
关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的有(  )。
A.辞职属于破坏性和积极的方式 B.提建议属于建设性和消极的方式 C.忽视属于破坏性和消极的方式 D.忠诚属于建设性和积极的方式 E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式
答案
多选题
下列关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的有( )。
A.辞职属于破坏性和积极的方式 B.提建议属于建设性和消极的方式 C.忽视属于破坏性和消极的方式 D.忠诚属于建设性和积极的方式 E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式
答案
多选题
下列关于员工对工作不满意的表达方式的说法中,正确的是(  )。
A.辞职属于破坏性和积极的方式 B.提建议属于建设性和消极的方式 C.忽视属于破坏性和消极的方式 D.忠诚属于建设性和积极的方式 E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式
答案
单选题
包括抱怨、抵触、旷工和迟到等所表现的不满的表达方式是()
A.辞职 B.提建议 C.忽视 D.忠诚
答案
多选题
员工对工作不满的表达方式有()
A.辞职 B.提建议 C.忠诚 D.调查 E.忽视
答案
主观题
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答案
单选题
员工对工作越不满意,他们就越有可能缺勤。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
员工对工作不满的表达方式不包括( )。
A.辞职 B.忽视 C.提建议 D.泄露公司机密
答案
热门试题
员工对工作不满的表达方式不包括()。   在员工表达对工作不满的方式中,属于消极反应方式的是( )。 在员工对工作不满的表达方式中,属于建设性表达方式的是() 在员工对工作不满的表达方式中,属于积极的反应方式是() 员工对工作不满可以通过()表达。   下列各项属于员工对工作不满的表达方式的有( )。 该公司员工对工作表达不满的方式中,辞职属于()。 员工工作不满意引起的最极端的后果是(  )。 以下员工对工作表达不满的方式,具有破坏性的是(  )。 该公司员工对工作表达不满的方式中,提建议属于()。 以下变量的表述 居住满意度(1=很不满意;2=不满意;3=无所谓;4=满意;5=非常满意),采用了哪种测量方式? 对...不满意 “很满意、满意、不满意、很不满意”属于 多数组织、雇主、员工等对现有的绩效考核制度都不满意。 患者对经治医生不满意时,可以重新选择医生属() 65 以下员工对工作表达不满的方式,具有破坏性的是( )。 下列关于员工表达对工作不满的方式,具有破坏性的是() 在工作中,下列员工对工作不满的表达方式属于积极的是()。   员工可以通过各种方式来表达他们的不满,其中辞职属于()的方式 员工对企业和管理者没有不满意的情况,等于是说员工已经满意。
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