政府绩效管理的特征。
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政府绩效管理的特征。
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下列关于政府绩效管理特征的说法，正确的是（ ）
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政府绩效管理
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绩效管理系统具备（）特征
A.目的性 B.整体性 C.有序性 D.相关性 E.动态性
答案
政府绩效管理的目的是持续提升（）的绩效。
A.社会各层面 B.各级政府 C.政府部门 D.政府工作人员
答案
试述政府绩效管理的程序。
答案
政府绩效管理的价值理性？
答案
胜任特征模型的绩效管理（ ）。
A.为确立绩效考核指标体系提供了必要的保障 B.为确立绩效考评指标体系提供了必要的前提 C.为完善绩效考评管理上体系提供了条件和保障 D.为完善绩效考评管理体系提供了可靠的保障 E.为确立潜质和潜力提供了方法
答案
有效的绩效管理特征包括（ ）。
A.非敏感性 B.准确性 C.可靠性 D.实用性 E.可接受性
答案
政府绩效管理的主要方法包括（）。
A.标杆管理法 B.战略联盟 C.企业再造 D.头脑风暴法 E.全面质量管理
答案
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政府预算绩效管理的前提是（ ）
政府预算绩效管理的前提有()。
政府绩效管理的核心环节是（ ）。
政府预算绩效管理的核心是( )。
政府预算绩效管理的宗旨是（ ）。
政府预算绩效管理的核心是( )。
政府预算绩效管理的前提有（ ）。
政府绩效管理的价值标准有
简述政府预算绩效管理的前提
简述政府预算绩效管理的前提
政府预算绩效管理的前提有（）。
政府预算绩效管理的宗旨是（）。
有效的绩效管理的特征是（）
有效的绩效管理特征不包括()。
有效的绩效管理特征不包括().
行政绩效管理的特征有（）。
危机管理绩效评估的特征有（）。
有效的绩效管理的特征有()。
有效的绩效管理的特征包含( )。
有效的绩效管理的特征是（ ）。
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