员工申请探亲假时，需向部门提交配偶的（），部门备案
A. 异地工作证明
B. 结婚证
C. 核实居住地
D. 异地证明
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员工申请探亲假时，需向部门提交配偶的（），部门备案
A.异地工作证明 B.结婚证 C.核实居住地 D.异地证明
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探望配偶的每年探亲假天（）
A.7 B.30 C.55 D.65
答案
第一次探亲假者，需凭父母或者配偶、子女身份证、单位证明（子女学校证明）和父母或配偶居住地居委会证明到综合部备案。职工探望配偶，还需配偶所在单位开具的当年配偶未休探亲假的证明（）
答案
职工探亲假待遇中，职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为（）。
A.7天 B.15天 C.60天 D.30天
答案
员工请探亲假时间条件（）
A.无 B.工作满一年 C.工作满半年 D.工作满一半年
答案
员工请探亲假事由条件（）。
A.与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的 B.与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的 C.与岳父母、公婆都不住在一起，又不能在公休假日团聚的 D.与兄弟姐妹都不住在一起，又不能在公休假日团聚的
答案
员工当年年休假还有剩余可以申请探亲假（）
答案
员工休探亲假必须提前填写假条，经单位正职批准后方可休假，凡未申请或申请未获批准而擅自休探亲假的，按处理（）
A.病假 B.事假 C.旷工 D.年假
答案
员工探望配偶的，每（）给予一方探亲假一次，假期为30天
A.半年 B.一年 C.两年 D.三年
答案
未婚员工每年可以申请多少天回去看望父母的探亲假？（）
A.30 B.20 C.10 D.5
答案
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已婚员工每年可以申请探望父母的探亲假假期为15天（）
探亲假
探亲假是指职工探望配偶或未婚职工探望父母的假期（）
《请假管理办法》中：探亲假中探配偶每次可休天（）
职工探亲时，探亲假及路程假均包括和在内（）
在公司工作满一年的员工，其配偶或父母在外省居住，本人可享受（）。探亲假包括（）。
已婚员工探望父母休探亲假的，每年一次假（）
符合享受探亲待遇的员工报销探亲假路费，由财务中心确认（）
婚假、探亲假等计划性较强的假期需提前（）天申请，其它假期需提前1天申请
婚假、探亲假等计划性较强的假期需提前（）天申请，其它假期需提前1天申请
干部与配偶不在一地生活的，探亲假是如何规定的（）
探亲假属于出勤假（）
探亲假工资
员工辞职需提前几天向部门提交《辞职申请表》（）
符合享受探亲待遇的员工报销探亲假路费，由财务资产部确认（）
新婚后与配偶分居两地的从第（）年开始享受探亲假。
探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为天（）
职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为（）
职工探望配偶，每年给予一方探亲假一次，假期为天（）
《请假管理办法》：员工父母或配偶户籍所在地与公司直线距离在公里以外者，可休探亲假（）
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