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劳务分包人员安全教育培训由劳务分包单位自行管理。( )
判断题
劳务分包人员安全教育培训由劳务分包单位自行管理。( )
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劳务分包人员安全教育培训由劳务分包单位自行管理。( )
答案
单选题
劳务分包人员安全教育培训纳入承包单位()管理
A.单独 B.分类 C.全面 D.统一
答案
单选题
劳务分包人员安全教育培训纳入承包单位统一管理()
A.承包单位 B.施工单位 C.业主单位 D.监理单位
答案
单选题
劳务分包队伍安全管理体系健全,人员进场安全教育面达到()。
A.50% B.80% C.90% D.100%
答案
单选题
劳务分包队伍安全教育培训包括( )三方面内容。
A.意识、措施、技能 B.意识、知识、规章 C.意识、知识、技能 D.意识、知识、措施
答案
单选题
严禁劳务分包人员担任和劳务人员未经安全培训进场作业()
A.工作许可人 B.工作负责人 C.工作票签发人 D.工作班成员
答案
单选题
劳务分包队伍综合评价时,要求安全管理体系健全,人员进场安全教育面、考核合格率达到()
A.85% B.90% C.95% D.100%
答案
主观题
施工承包商应监督劳务分包商建立完善的(),按要求组织开展安全教育、安全培训等安全活动
答案
主观题
施工承包商应监督劳务分包商建立完善的(),按要求组织开展安全教育、安全培训等安全活动
答案
单选题
劳务人员进场施工前,要进行安全教育及技术交底培训,要求劳务人员( )。
A.口头确认 B.分包代表签字 C.班组长代签 D.劳务人员本人签字
答案
热门试题
劳务分包队伍综合评价时,人员进场安全教育面和考核合格率均应达到()。
某劳务分包单位向某工程项目派遣了165名劳务作业人员,则该劳务分包单位在该项目至少应配备()名专职安全生产管理人员。
依据《广西电网公司生产项目安全管理指导意见》,工作小组负责人不得由劳务分包人员担任,每天动态使用的劳务分包人员必须纳入工作票内作为工作班成员进行管理。()
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()是总承包单位和劳务分包企业施工现场劳务管理岗位人员经培训上岗从事劳务管理工作的证明。
使用劳务工的单位,要对劳务工进行()的教育和培训,以及相关方人员的安全教育培训并记录备案
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
劳务人员工资台账由用工单位(分包)编制,劳务人员本人签字确认,( )报总包单位备案。
建修公司提质增效专项行动实施方案要求,从依法合规、录用条件和日常考核等方面,进一步加强劳务分包用工和劳务分包管理(包括亿方劳务人员管理),建立完善的考核机制、实行管理,对表现不佳人员要退回劳务分包单位()
施工企业在组织安全教育培训时,仅包括本单位人员,不必对所属分包单位人员培训。
施工企业在组织安全教育培训时,仅包括本单位人员,不必对所属分包单位人员培训()
依据《国家电网有限公司安全教育培训工作规定》,使用劳务派遣人员的单位,对劳务派遣人员进行的教育培训和考试()
由分包单位编制完劳务费支付计划后,分包单位按照(),预结、预付劳务费。
劳务管理工作领导小组成员单位包括:().专业分包单位和劳务分包单位。
“三级”安全教育是指总包级、分包级及劳务班组级三个层次的安全教育()
某建筑公司安全管理部门检查某在建的建筑工地,重点检查劳务员在劳务分包作业jj程中的安全管理工作。督促劳务员依据相关法律法规及规定、工程承包合同、工程劳务j|包合同等加强对施工劳务队伍在劳务分包作业过程中的安全管理,以减少施工工地安全萼故的发生。关于劳务分包作业过程中的安全管理,请回答以下问题:安全教育培训包括知识、技能、意识三个阶段的教育()
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施工分包前,施工承包单位应与分包单位签订合同和安全协议,且劳务分包单位已与其被派遣劳务人员签订劳动合同()
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