交接班产生差异的原因可能有验收错误、调拨错误、商品损耗、销售错误等。
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交接班产生差异的原因可能有验收错误、调拨错误、商品损耗、销售错误等。
答案
交接班产生差异的原因不包括（）。
A.验收错误 B.商品滞销 C.商品损耗 D.销售错误
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关于交接班交接班制度，描述错误的是（）
A.交接班应认真、准时，接班人员未到岗，交班人员不得离岗。 B.交班人员应事先做好交班准备，做好工作日记。 C.交接班人员应将交接内容逐项检查核实并确认无误，双方在交接班日志上签字后，交班人员方可离岗。 D.交班期间处理值班事宜的原则。交班前未处理完的故障/事故，应以交班人员为主、接班人员协助共同处理，直至故障/事故消除或处理告一段落后再继续交班；交班过程中发生故障/事故，应以接班人员为主、交班人员协助共同处理，直至故障/事故消除或处理告一段落后再继续交班
答案
本地机器无法接受邮件，产生该错误的原因可能有()
A.电子邮件软件中的POP3及SMTP的IP地址设置有问题 B.TCP/IP协议未设置好 C.调制解调器未正确连接到端口 D.NetTerm安装错误
答案
查找盘点差异原因时，不用检查交接班盘点记录、贵重商品台账、库存出入库记录等（）
答案
护理交接班时错误的是( )
A.昏迷病人床边交班时，接班护士未查看病人有无压疮等 B.一产妇想让宝宝饿10小时以后喂奶，值班护士交班时未报告 C.下班时，白班护士自觉留下准备好了夜班用物后才离开 D.神志、病情动态、特殊抢救和治疗护理情况 E.某病区参加交接班的护士共有八名，四人未戴护士帽，一人工作服不整洁
答案
对于交接班说法错误的是（）
A.将回收的支护材料整齐堆放在指定地点 B.向接班人汇报本班工作情况 C.接受并协助接班人现场检查 D.对遗留问题，下一班进行处理
答案
护士交接班方法错误的是
A.急救物品要查点交班 B.毒、麻药品要查点交班 C.按交班本逐项认真交班 D.对危重抢救的病人必须做到口头、书面交班 E.当天大手术病人必须做到口头、书面和床边交班
答案
对于交接班说法错误的是（）。
A.向接班人汇报本班情况 B.向接班人汇报本班工作情况 C.接受并协助接班人现场检查 D.对遗留问题，下一班进行处理
答案
交接班时以SBAR模式进行床边交接班，以下对SBAR模式描述错误的是（）。
A.Situation现状 B.Background背景 C.Assessment评估 D.Recovery康复
答案
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交接班（）交接便利店商品。
关于交接班，下列说法错误的是（）
关于医师值班、交接班错误的是（）
护士交接班方法描述错误的是
UAP报权限错误，原因可能有哪些（）
UAP报权限错误，原因可能有哪些（）
产生直接人工效率差异节约的原因可能有()。
便利店申请临时缺货型调拨，原因可能有（）
关于护理交接班内容错误的是( )
交接班标准中定制管理错误的是（）
关于交接班制度，以下错误的是（）
关于交接班的内容，下列说法错误的是（）。
医（技）师值班、交接班做法错误的是（）
交接班制度中，接班人员应在每日交接班前分钟进入交接班室，准备进行交接班（）
因交接班记录错误而发生的问题由（）负责
关于交接班现金管理的描述错误的是（）。
便利店交接班时交接的商品不包括（）。
交接班记录是病历资料的重要组成部分,任何不重视值班和交接班记录的行为均是错误的（）
电气操作应尽可能避免在交接班期间进行，如必须在交接班期间进行者，应推迟交接班或操作告一段落后再进行交接班（）
电机车司机交接班应在（）交接班
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