关于甄选中使用公文筐测试的说法，正确的有（）。
A. 它适合对管理人员进行评价
B. 它能够考察被测试者的口头表达能力
C. 它的编制成本较高，评分也相对比较困难
D. 它对实施场地的要求不高
E. 它是一种情景模拟测试
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关于甄选中使用公文筐测试的说法，正确的有（）。
A.它适合对管理人员进行评价 B.它能够考察被测试者的口头表达能力 C.它的编制成本较高，评分也相对比较困难 D.它对实施场地的要求不高 E.它是一种情景模拟测试
答案
关于甄选中使用公文筐测试的说法，正确的有（）。
A.它适合对应聘管理职位的被测试者进行评价 B.它能够考察被测试者的口头表达能力 C.它的编制成本较高，评分也相对比较困难 D.它对实施场地的要求不高 E.它是一种情景模拟测试
答案
关于甄选中使用的公文筐测试的说法，正确的有（）
A.它适合对管理人员进行评价 B.它能够考察被测试者的口头表达能力 C.它的编制成本较高，评分也相对比较困难 D.它对实施场地的要求不高 E.它是一种情景模拟测试
答案
下列选项中，关于甄选中使用的公文筐测试的说法，正确的有()。
A.它适合对应聘管理职位的被测试者进行评价 B.它对实施场地的要求不高 C.它能够考查被测试者的人际交往能力 D.它的编制成本较高，评分也相对比较困难 E.它是一种情景模拟测试
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的有（ ）。
A.适合管理人员进行评价 B.容易得到被测试者的理解和接受 C.操作比较简单 D.编制成本低 E.评分比较容易
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的有（）
A.情境性强 B.适用于所有岗位 C.考查内容十分广泛 D.对评分者要求较高 E.应用起来比较经济
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的是（ ）。
A.公文筐测试一般放在心理测试之首 B.公文筐测试是针对技术人员和研发人员的一种情境性测试 C.公文筐测试一般从技能角度和业务角度来对应聘人员进行测试 D.相对一般的测试，公文筐测试的编写、实施和评分成本都比较高 E.公文筐测试过程中，受测人员的表现往往会受到其他参与测试人员的影响
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的有（）。
A.情境性强 B.适用于所有岗位 C.考察内容十分广泛 D.对评分者要求较高 E.应用起来比较经济
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的是（ ）。
A.评分比较容易 B.投入精力较少 C.所需费用较低 D.试题对被试能力影响较大
答案
关于公文筐测试，下列说法正确的是（）。
A.评分比较容易 B.投入精力较少 C.所需费用较低 D.试题对被试能力影响较大解答:P139
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以下关于公文筐测试的说法正确的是（ ）。
关于公文筐测试法.下列说法正确的是（）。
(2017年5月)关于公文筐测试，下列说法正确的有（）
关于员工甄选中工作样本测试的说法，错误的是（）
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公文筐测试的说法错误的是（）
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下列公文筐测试的说法，错误的是（）
公文筐测试中，测试前（），由主监考宣布发卷并宣读《公文筐测试指导语》。
公文筐测试又称（ ）。
下列关于公文筐测试的描述错误的是（ ）。
公文筐测试也称为（ ）。
公文筐测试的不足有（）。
公文筐测试的不足是（）。
公文筐测试的缺点包括（）。
简述公文筐测试的含义。
公文筐测试的特点包括（ ）。
简述公文筐测试的特点。
公文筐测试存在的不是：（）。
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