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合规文化不要求建立（ ）。
A.清晰的责任制 B.清晰的问责制 C.升迁机制 D.激励约束机制
答案
以下符合宁波银行合规文化要求的是（）
A.监管政策太多了，只要碰到问题的时候去学就可以了 B.积极参与《银行业金融机构案件防控知识问答》，全面掌握和了解有关案件防控的知识 C.一旦发现违规行为，要坚决制止，即使可能影响团结 D.合规的重点应是出现风险后进行查漏补缺，不出问题就不用预防
答案
合规风险管理要求商业银行应建立（）
A.对管理人员合规绩效的考核制度 B.有效的合规问责制度 C.建立诚信举报制度 D.贷款管理制度
答案
合规文化倡导“合规从高层做起”和“合规人人有责”，鼓励员工主动合规尽责。
A.对 B.错
答案
合规文化倡导“合规从高层做起”和“合规人人有责”,鼓励员工主动合规尽责。
答案
基金管理人的合规文化一般要求（ ）。
A.客观 B.认真 C.独立 D.规范
答案
基金管理人的合规文化一般要求( )。
A.准确、完整 B.诚信、完整、规范 C.准确、客观 D.诚信、创新、和谐
答案
基金管理人的合规文化一般要求（ ）。
A.客观、准确、完整 B.认真、诚信、完整、规范 C.独立、准确、客观 D.规范、诚信、创新、和谐
答案
加强合规文化建设，应落实“合规从基层做起”的要求，增强“合规人人有责”的主动性和自觉性（）
答案
根据监管规则和基金公司内部控制和防范合规风险的要求，在基金公司内部建立和完善合规风险管理的体制机制，建立独立的合规部门，鼓励和保障合规部门独立发表合规管理意见的意义不包括（）。
A.能够更好地履行合规风险管理的职能 B.使法律规则和监管部门的监管规则及监管意图在基金公司得到全面有效地贯彻落实 C.避免基金管理人遭受法律制裁或监管处罚 D.避免基金持有人遭受重大财务损失或声誉损失的风险
答案
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根据监管规则和基金公司内部控制和防范合规风险的要求，在基金公司内部建立和完善合规风险管理的体制机制，建立独立合规部门，鼓励和保障合规部门独立发表合规管理意见的意义不包括（ ）。
加强征信合规教育，建立合规教育制度，通过方式进行合规教育（）
以下不符合宁波银行合规文化要求的是（）
根据监管规则和基金公司内部控制和防范合规风险的要求，在基金公司内部建立和完善合规风险管理的体制机制，建立独立的合规部门，鼓励和保障合规部门独立发表合规管理意见的意义不包括（ ）。
合规文化应成为银行企业文化的核心构成要素，合规风险管理机制在合规文化的配合下方能有效发挥作用（）
（ ）是基金管理人体现合规理念、培育合规文化、实现合规目标的纲领性、指导性的文件，对基金管理人开展合规工作提出了原则性要求。
（ ）是基金管理人体现合规理念、培育合规文化、实现合规目标的纲领性、指导性的文件，对基金管理人开展合规工作提出了原则性要求。
（）是基金管理人体现合规理念、培育合规文化、实现合规目标的纲领性、指导性文件，对基金管理人开展合规工作提出了原则性要求
合规是商业银行的共同责任，商业银行应加强合规文化建设，并将合规文化建设融入企业文化建设全过程（）
合规文化的特点包括（）
合规文化的核心是（）。
（）是合规文化的核心。
合规文化的核心是（ ）。
合规文化的核心是（ ）。
合规文化的核心是（）。
合规文化的特点有（）
合规文化的内涵包括（）
合规文化的内涵包括（ ）。
合规文化的核心是（）
根据《商业银行合规风险管理指引》规定,商业银行应加强合规文化建设,并将合规文化建设融入企业文化建设全过程（）
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