绩效管理是一个（）的过程

（）认为绩效管理是一个持续交流过程 （）认为绩效管理是一个持续交流过程 绩效管理的第一个环节，也是绩效管理过程的起点的是（） 绩效管理是一个系统的管理过程，通过以下哪些过程来达到提升绩效、管理改进的目的（） （）是绩效管理实施流程的第一个过程。 绩效管理是一个完整的过程，基本环节包括（）。 绩效管理是一个完整的过程，基本环节包括（） 绩效管理的过程是一个循环，这个循环分为五步，最后一个环节是（） 绩效管理的过程通常被看做一个（） 绩效管理是一个（）的过程，是一个包括若干个环节的完整系统 激励是绩效管理中的一个重要环节，绩效考核必须与激励体系相挂钩，绩效管理是一个过程，对绩效管理的考核、评估等都是检验激励是否有效的平台。 绩效管理的过程是一个完整的、封闭的环，其中（） 绩效计划是一个()的过程。 （ ）活动是绩效管理活动过程中的最后一个要素。 一个绩效管理完整过程包括的环节有（） 绩效管理的过程通常被看成是一个循环，这个循环周期一般分为绩效计划、绩效实施、绩效评价以及绩效反馈四个阶段。 绩效管理的过程通常被看成是一个循环，这个循环周期一般分为绩效计划、绩效实施、绩效评价以及绩效反馈四个阶段（） 绩效管理的过程通常被看成是一个循环，这个循环周期一般分为（）、绩效实施、绩效评价以及绩效反馈四个阶段。 绩效()是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理的起点。 绩效管理的过程通常被看做一个循环，这个循环主要包括、绩效反馈与改进、绩效结果应用等管理环节（）