分行运营管理部部门负责人（拟）未通过总行专业考察的，可延长考察期6个月（）

分行运营管理负责人任职考察期结束10个工作日内，总行运营管理部在审核意见表上填写评价与考察结果，反馈分行运营管理部门邮箱（） 总行运营管理部审核拟任分行运营管理部门负责人基本条件、专业条件通过的，在10个工作日内，组织拟任人员到总行运营管理部进行专业考试（） 分行运营管理部门负责人正式任职前，总行将对其进行6个月的专业考察（） 总行运营管理部审核拟任分行运营管理部门负责人专业考试结束后，5个工作日内，总行运营管理部在审核意见表上填写考试成绩及意见反馈分行（） 分行运营管理部负责人若有特殊情况需要申请延期考试的，分行运营管理部负责人应向总行运营管理部提交书面延期申请，注明延期原因期限，并经审批签字（） 发现分行运营管理部负责人（拟）考察期内存在重大问题事项，实行（） 分行运营管理部门负责人任职的专业条件（） 总行运营管理部收到分行运营管理部门负责人审核意见表后，于个工作日内以邮件形式回复分行（） 分行运营管理部负责人（拟）属破格聘用的，从事银行运营、会计专业年限不低于年（） 总行运营管理部收到分行运营管理部门负责人审核意见表后，于3个工作日内以邮件形式回复分行（） 分行运营管理部负责人（拟）属破格聘用的，从事银行运营、会计专业年限不低于5年（含）（） 分行运营管理部门负责人，包括（） 发现分行运营管理部负责人（拟）考察期内存在重大问题事项，实行一票否决（） 分行运营管理部门负责人（拟）聘用的，从事银行运营、会计专业年限不得低于年（含），其中分行及以上会计专业年限不得低于年含（） 分行运营管理部门负责人（拟）属于破格聘用的，从事银行运营、会计专业年限不得低于年（含），其中分行及以上会计专业年限不得低于年含（） 原则上分行运营管理部负责人应在任职后内通过总行考试，任职日期以任职文件印发日期为准（） 以下属于分行运营管理部门负责人任职流程的是（） 分行运营管理部门负责人需要本科（含）以上学历（） 已实现档案统一管理的分行,办理会计档案调阅手续时,需经分行运营管理部负责人、档案管理部门负责人审批（） 分行运营管理部的柜员需要维护时，应由、或在柜台结算管理系统中提交部门负责人审批（）