根据公司干部管理有关规定，女性科级干部退出现职的年龄为周岁（）

根据《广东电网有限责任公司科级及以下干部管理办法》，各单位的任免，由各相关单位报上级单位审批（） 以下哪些职务不属于《广东电网有限责任公司科级及以下干部管理办法》中规定的非领导职务（） 《关于领导干部报告个人有关事项的规定》规定，副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退离休手续的干部报告个人有关事项，不适用本规定。 科级干部有下列哪些情形的，一般应当免去现职（） 公司（）负责本*单位的干部管理 根据《广东电网有限责任公司科级及以下干部管理办法》，干部进一步使用的，应进行组织考察。进一步使用的情形主要包括（） 《关于领导干部报告个人有关事项的规定》规定，副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，不适用本规定。（） 《干部教育培训条例》中规定，科级及以下干部参加教育培训的时间，根据有关规定和工作需要确定，每年累计不少于天或者学时（） 根据公司《后备干部管理办法》规定，分公司（筹备组）机关7职级后备干部岗位候选人包含（）职级人员 要根据形势变化，完善干部管理规定，既重激励又重（） 根据《罗源县新任科级干部任前廉情公示暂行规定》，新任科级干部公示房产事项包括（）。 根据《罗源县新任科级干部任前廉情公示暂行规定》，新任科级干部公示投资事项包括（）。 根据《国家电网公司员工退出管理规定》，处级干部退二线的任职年龄为距国家或地方规定退休年龄年内（） 根据《罗源县新任科级干部任前廉情公示暂行规定》，新任科级干部公示本人从业事项包括（）。 要严格执行干部管理各项规定，讲原则不讲关系，使干部（） 《关于领导干部报告个人有关事项的规定》中明确，领导干部报告个人有关事项，按照干部管理权限由相应的各级纪委负责受理（） 《中国工会章程》规定：“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、（）。” 关于适当放宽处级及以下干部退二线年龄，参照局级干部管理规定，对各单位处级干部退二线年龄政策调整如下：距国家或地方规定退休年龄（）年内，一般应转任二线职务（） 对领导班子、领导干部意识形态工作的问题进行问责，要按照干部管理权限,由上一级党组织依据有关规定实施。 《中国工会章程》规定：“各级工会组织根据有关规定管理工会干部，重视培养和选拔青年干部.妇女干部.()。”