培训成果转化的执行机会（应用所学技能的机会）不包括（）。

正常菌群转化为机会性致病菌的条件不包括 员工培训技能成果的测量方法不包括() 影响培训成果转化的因素中，受训者的培训能力不包括（）。 维持学习和实际运用所学内容的能力会影响培训成果转化。 影响培训成果转化的因素中，受训者层面的培训能力不包括（）。 利用机会的技能和资源包括？ 执行机会的多少具体体现在几个方面。其中不包括（　）。 培训成果转化机制包括：（）。 当受训者在实际工作中遇到的问题或状况完全不同于培训过程中出现的情况时，也能回忆起培训中的学习成果，建立起所学知识能力与现实应用之间的联系，并恰当地应用所学知识和技能的．培训成果转化的基本形式（） 在企业培训机会的分配上，必须坚持的原则不包括（） 培训成果的转化是指受训者持续有效地将其在培训中获得的知识、技能、行为等运用于工作当中，从而使培训发挥最大价值的过程。通常确保培训成果能转化为员工个人绩效的方法不包括（） 培训成果转化的机制包括() 培训的机会成本包括（）。 培训的机会成本包括（） 培训的机会成本包括（ ）。 培训的机会成本包括（） 培训的机会成本包括()。 培训的机会成本包括（） 培训的机会成本包括（　　） 培训的机会成本包括()。