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员工有下列情况的,取消享受当年企业年金企业缴费部分和职工补充医疗保险个人账户企业分配资金资格()
多选题
员工有下列情况的,取消享受当年企业年金企业缴费部分和职工补充医疗保险个人账户企业分配资金资格()
A. 年度内受党内或行政警告及以上处分的人员
B. 不认真履行职责给本行造成较大损失或较大负面影响人员
C. 年度考核不合格的人员
D. 六个月以上产休人员或三个月以上缺勤人员(不包括工伤)
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员工有下列情况的,取消享受当年企业年金企业缴费部分和职工补充医疗保险个人账户企业分配资金资格()
A.年度内受党内或行政警告及以上处分的人员 B.不认真履行职责给本行造成较大损失或较大负面影响人员 C.年度考核不合格的人员 D.六个月以上产休人员或三个月以上缺勤人员(不包括工伤)
答案
多选题
职工上年度有下列情况之一的,中止本年度的个人缴费,也不享受当年的企业缴费分配(当年的企业缴费并入企业公共账户)()
A.当年病假累计满90天或事假累计满30天的 B.旷工累计满3天的 C.行政记过或党内严重警告及以上处分、行政拘留的 D.待岗满2个月的 E.年度考核E(不合格)的
答案
单选题
企业年金基金由企业缴费、员工个人缴费、()三部分组成。
A.企业年金基金投资运营收益 B.利息 C.本息 D.其他
答案
多选题
职工出现下列情况时,不享受当年的企业缴费()
A.病假累计满90天或事假累计满30天的 B.旷工累计满7天的 C.行政记过或党内严重警告以上处分、行政拘留的 D.待岗满6个月的 E.考核不称职的
答案
单选题
()是指企业按月为员工企业年金计划缴费,缴费标准额依据企业效益基数和员工工龄确定的缴费方法。
A.企业效益与员工工龄确定法 B.企业单方缴费法 C.绝对额缴费法 D.设定适当的替代率和缴费率
答案
单选题
员工在本单位参加企业年金计划缴费满8年时,企业缴费部分归属个人比例为()
A.80% B.90% C.100% D.50%
答案
单选题
因员工个人原因被取消受益权的扣留财产(即企业已经发生的企业年金缴费)将()
A.计入企业共同账户 B.归该员工指定成员所有 C.拨付给其他账户不足的职工 D.计入企业利润
答案
单选题
N公司2010年建立了企业年金,计划规定:每位正式员工都可以享受企业年金;企业缴费与个人缴费的比例为1:1;工作时间小于10年的,对企业缴费积累额的权益归属比例为20%,工作时间超过10年的,对企业缴费积累额的权益归属比例为60%。2011年,老李加入N公司工作,成为该企业正式员工。企业年金个人账户管理是企业年金计划管理的核心构成部分,其信息包括()
A.企业账户信息、个人账户信息和统计信息 B.个人账户信息和统计信息 C.企业账户信息和个人账户信息 D.个人账户信息
答案
多选题
下列哪些情况暂停企业年金单位缴费分配?()
A.受警告(含)以上处分期内 B.刑事处罚期间 C.考核不称职的年度 D.长期病休
答案
单选题
企业年金的资金来源比较少,一般是由企业缴费、员工个人缴费和()组成。
A.政府补贴 B.财政支出 C.其他补贴 D.企业年金基金投资运营收入
答案
热门试题
某公司的企业年金计划规定,员工个人按其当年年薪的4%进行企业年金缴费,公司缴费额为个人缴费额的2倍,双方均于年末一次性向员工个人账户供款。员工退休后企业年金账户余额可分15年领取,每月初可领取等额年金。关于该企业年金计划,以下叙述正确的是()
一般情况下,我企业实行的企业年金个人账户企业缴费部分按个人缴费标准的计入()
企业年金缴费职工个人缴纳部分应不低于企业为其缴费部分的__
有下列情形之一的,终止企业年金缴费()
企业年金所需要费用由企业和员工个人共同缴纳,企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的( )。
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按照集团公司企业年金制度有关要求,当年1月至12月为企业年金的一个缴费年度()
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工薪酬总额的( )。
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在缴费额度方面,《企业年金试行办法》中规定:企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的()。
根据《企业年金试行办法》的规定,企业和员工个人缴费合计一般不超过本企业上年度员工工资总额的()
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企业年金实施后,企业中途可以取消企业年金计划()
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企业年金的缴费额度不超过本企业上年度员工工资总额的()。
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企业按月为员工划缴企业年金缴费不属于福利计划的一部分。---人力资源部()
企业年金所需费用中企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的( )。
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工工资总额的()
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工工资总额的 ( )。
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