某企业经过几年成长，目前已在本行业处于较为领先的地位，但企业内部却出现了核心员工流动率逐渐上升，员工士气不佳，产品次品率上升等问题。为了顺利实施稳步经营、不断扩大市场占有率的发展战略，人力资源部决定从薪酬方面着手，加大员工激励力度，以达到保留核心员工、激发现有员工工作热情、增强员工忠诚度同时吸引高新技术人才的目的，公司对全体员工实行了员工持股计划、股票期权计划等形式的激励。但经过两年的实施，公司发现实际状况并没有得到明显的改观。
根据企业的发展战略，其薪酬管理应具备的特征包括（　　）。

目前，（）的高分辨率光学卫星在技术与应用方面处于世界领先地位 计划工作在各项管理职能中处于领先地位。() 某家电企业一直处于家电行业的领先地位，由此构建了企业的核心竞争力，该企业的核心竞争力体现为（） 某家电企业一直处于家电行业的领先地位，由此构建了企业的核心竞争力，该企业的核心竞争力体现为（）。 高等学校教师只有（）才能在本学科领域处于领先地位。 我国外科学在哪些方面处于国际领先地位 当采购部门在节约成本上处于领先地位时，较倾向于使用的采购成本控制方法是（）。 当釆购部门在节约成本上处于领先地位时，较倾向于使用的采购成本控制方法是（）。 我国古代科技成绩长期处于世界领先地位的原因是（） 我国古代科技成绩长期处于世界领先地位的原因是（?? ） 某互联网企业在行业中一直处于领先地位，良好的机制、新颖的商业模式构成了该企业的核心竞争力，该企业的核心竞争力体现在( ) 某互联网企业在行业中一直处于领先地位，良好的机制、新颖的商业模式构成了该企业的核心竞争力，该企业的核心竞争力体现在（） 当工程设计部门在贯彻技术上处于领先地位时，较倾向于使用的采购成本控制方法是（）。 ( )贴近本行业的企业和职工,比较了解本行业中一些特定职业的技能要求。 在胎儿期和出生后发育一直处于领先地位的是( ) 某家电企业一直处于家电行业的领先地位，并促进了家电行业蓬勃发展，由此构建了企业的核心竞争力。该企业的核心竞争力体现为（　　）。 华润的多元化业务具有良好的产业基础和市场竞争优势，其中（）、燃气、医药已建立行业领先地位 某企业经过几年的成长，目前已在本行业处于较为领先的地位，但企业内部却出现了核心员工流动率逐渐上升，员工士气不佳，产品次品率上升等问题。为了实现稳步经营，不断扩大市场占有率的发展战略，人力资源部决定从薪酬方面着手，加大员工激励力度，以达到保留核心员工、激发现有员工工作热情、增强员工忠诚度、同时吸引高新技术人才等目的。公司对全体员工实行了员工持股计划、股票期权计划等激励形式。但经过两年的实施，公司发现 市场经济的实质是竞争，企业在市竞争中通过有效的竞争以取得在本行业中的领先和支配地位，那么以下哪项关于竞争战略的描述正确？（） 企业行业风险包括高成本行业、衰退行业、、竞争激烈的行业（）