产业升级换代、劳动力成本上升、劳动力供给数量下降、高危作业环境保护员工安全、政府政策扶持等因素影响和推动，中国工业机器人市场持续保持快速增长，年装机数量屡创新高（）

工薪税征收，使雇主工资成本上升，从而劳动力需求增加。( ) 需求约束型的劳动力市场上，劳动力需求大于劳动力供给，就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位，失业量较小。( ) 当劳动力供给弹性（　　），表示你劳动力供给富有弹性。 当外部劳动力市场紧张时，供给的数量会 ；当外部劳动力市场宽松时，供给的数量会()。 劳动力供给主要有三部分组成：一是劳动力的数量；二是劳动力的时间；三是劳动力的效率。劳动力供给实际是指这三个因素的总和。( ) 如果某地区制造工人的市场工资从2000元／月上升到2500元／月。其劳动力供给总时间上升5％，则此类劳动力的劳动力供给弹性为( )。 中国出口竞争力下降的其中一个原因是劳动力成本上升。 “向后弯曲的劳动力供给曲线”是指()劳动力供给曲线。 如果某地区制造工人的市场工资率从2000元/月上升到2500元/月，其劳动力供给总时间上升5%，则此类劳动力的劳动力供给弹性为（ ）。 如果某地区制造工人的市场工资率从2000元/月上升到2500元/月，其劳动力供给总时间上升5%，则此类劳动力的劳动力供给弹性为（ ）。 如果某地区制造工人的市场工资率从2500元／月上升到3000元／月，其劳动力供给总时间上升5%，则此类劳动力的劳动力供给弹性为( )。 资源约束型的劳动力市场上，劳动力供给大于劳动力需求，就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位，失业量较大。( )。 劳动力需求不变，劳动力供给增加，则均衡工资（）。 在劳动力供给不变时，劳动力需求增加，必须相应地增加劳动力工资，劳动力市场才达到新的均衡。( ) 当工资率上升时，劳动力需求下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量将会下降，反之，工资率下降，则该类劳动力的工资总量则上升，这是指（）。 影响宏观劳动力供给数量的因素（） 影响劳动力供给数量的因素包括（）。 劳动力供给数量主要取决于（） 影响劳动力供给数量的因素包括（） 劳动力供给数量主要取决于( )。