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关于新员工的培养,一共涉及以下哪个对象()
多选题
关于新员工的培养,一共涉及以下哪个对象()
A. 总部商学院
B. 新员工直接上级
C. 总部职能部门培养对接人
D. 省区职能部门培养对接人
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多选题
关于新员工的培养,一共涉及以下哪个对象()
A.总部商学院 B.新员工直接上级 C.总部职能部门培养对接人 D.省区职能部门培养对接人
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关于基层员工的培养,一共涉及以下哪个对象()
A.商学院 B.省公司人力资源部 C.员工直接上级 D.网点/转运中心的人事
答案
多选题
根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,是新员工入职培养工作的归口管理部门,是新员工入职培养工作的牵头管理部门,是新员工轮岗定岗实习工作的实施主体()
A.省公司人力资源部 B.用人单位人力资源部门 C.专业室 D.班组
答案
多选题
以下那些符合新员工部门级培养的内容()
A.掌握部门职能、岗职分工、部门规章制度、工作流程 B.掌握岗位主要的专业技能 C.熟悉与制度、流程、作业指导书 D.辅助员工考试通过
答案
多选题
根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,新员工轮岗实习包括三个阶段()
A.岗前培训 B.跨部门轮岗 C.专业室内部轮岗 D.定岗学习
答案
单选题
关于专科护士培养对象,以下不包括哪个()
A.热爱护理事业,注册护士 B.护理专业大专及以上学历 C.≥8年本专科工作经验 D.≥5年临床护理实践经验
答案
单选题
根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,新员工定岗实习期间,对其进行跟踪评价()
A.用人单位人力资源部门 B.各专业室(业务支撑机构) C.各班组 D.实习导师
答案
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根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,新员工定岗实习期间,省公司统一举办的“金种子”新员工技能竞赛中,技能实操项目主要包括()
A.紧急救护 B.绝缘子绑扎 C.低压电能计量装置接线 D.电缆头制作
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根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,新员工在轮岗实习后进行定岗实习,时间不少于()
A.三个月 B.五个月 C.六个月 D.八个月
答案
单选题
新员工转正述职对象为()
A.公司C级以下所有新员工(不含项目销售及渠道人员) B.公司全体新员工 C.公司C级及以下所有新员工(不含项目销售及渠道人员) D.公司C级以下所有新员工
答案
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