员工在上下班途中只要受到机动车事故伤害，就应当认定为工伤（）

在上下班途中受到机动车事故伤害的，可视同工伤（） 职工在上下班途中因机动车事故受到伤害的，（　）为工伤。 《工伤保险条例》规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的（） 上下班途中受到怎样的事故伤害，应当认定为工伤（） 职工因在上下班途中，受到机动车事故伤害不是主要责任的、（），能认定为工伤或视同为工伤。 在上下班途中，受到机动车事故伤害，且自己无过错的可视为工伤。 根据劳动法的规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，不得认定为工伤或者视同工伤（） 依据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的（）为工伤 依据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的（）为工伤 依据《工伤保险条例》的规定，在上下班步行途中，受到机动车事故伤害的，（）为工伤。 在上下班途中受到事故伤害的，应认定为工伤（） 依据《伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的机动车事故伤害的,为工伤（） 职工在上下班途中，受到交通事故伤害，应当被认定为工伤的条件有（） 在上下班途中，受到（）伤害可以认定为工伤的 依据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的机动车事故伤害的，（  ）为工伤。 只要是在上下班途中发生的交通事故,就应该认定为工伤。 因公外出期间、员工上下班途中合理时间内受到机动车事故伤害的，以交警部门的责任认定书及劳动部门的工伤书为依据，比照工伤处理（） 上下班途中受到下列哪些情形应当认定为工伤？（） 上下班途中受到下列哪些情形应当认定为工伤（） 应当认定或视同为工伤的有：在工作时间和工作场所内，因履行工作只能受到（）等意外伤害的；在上下班途中，收到机动车事故伤害的；在抢险员工接在等维护国家利益，公共礼仪活动中收到伤害的。