新参加工作的职工从参加工作的第（）个月开始缴存住房公积金

新入职员工从参加工作第()个月起缴纳住房公积金。 新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须取得（）后方可参加工作。 单位新录用的职工或新参加工作的人应怎样办理缴存手续？ 新参加工作职工和新调入职工住房公积金月缴额如何确定？ 新参加或临时参加工作的人员，应经健康检查，取得__后方可参加工作（） 新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须当年进行健康检查。 新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查，取得健康证明后方可参加工作，工作后不必再进行健康检查。 新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查，取得健康证明后方可参加工作，工作后不必再进行健康检查（） 新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过信息安全知识教育后，方可参加工作。 食品生产经营人员（）必须进行健康检查；新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查，取得（）后方可参加工作 新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理员、非全日制用工等）应经过电力通信安全知识教育后，方可参加工作（） 未满16周岁参加工作的，如何认定其参加工作时间 除新参加工作和临时参加工作的餐饮业从业人员，胸部透视或摄片时间应为（） 食品生产经营人员( )必须进行健康检查;新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查,取得健康证明后方可参加工作 食品生产经营人员必须进行健康检查:新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查,取得健康证明后方可参加工作（） 根据《信息安规》，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过信息安全知识教育后，方可参加工作（） 食品生产经营人员每年必须进行健康检查；新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查，取得健康证明后方可参加工作。 新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过（）后，方可参加指定工作。 新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过（）后，方可参加指定的工作。 新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过后，方可参加指定的工作（）