主观题

案例分析题2012年考核即将开始,针对如下情况,你该如何处理,定何等次?(1)王丽,主任科员,2011年考核基本称职,2012年病假累计7个月。(2)许婷,副调研员,2011年考核称职,2012年受警告处分。(3)杨少华,副主任科员,2012年到某国企挂职锻炼4个月。(4)粱丽丽,主任科员,2012年受记过处分,尚未解除。(5)刘刚,新录用的公务员,尚在试用期。

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案例分析题2012年考核即将开始,针对如下情况,你该如何处理,定何等次?(1)王丽,主任科员,2011年考核基本称职,2012年病假累计7个月。(2)许婷,副调研员,2011年考核称职,2012年受警告处分。(3)杨少华,副主任科员,2012年到某国企挂职锻炼4个月。(4)粱丽丽,主任科员,2012年受记过处分,尚未解除。(5)刘刚,新录用的公务员,尚在试用期。
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材料(案例)分析题的主要考核功能是什么?
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  案例分析题  
A.C和 B.D注册会计师负责审计 C.Y公司2010年度财务报表,于2010年12月1日至12月15日对 D.Y公司的相关内部控制进行了解、测试与评价。c和 E.D注册会计师计划实施以下程序以了解该公司相关内部控制:(1)询问 F.Y公司有关人员,并查阅相关内部控制文件。(2)检查内部控制生成的文件和记录。[要求]假定不考虑其他条件,请指出c和 G.D注册会计师还可以选择实施哪些审计程序以了解相关内部控制。
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  案例分析题  注册会计师对
A.Y公司2009年度的报表进行审计,经审计发现该公司存在以下情况:2009年12月31日, B.Y公司清查盘点库存原材料,发现短缺:300万元,仅仅作了借记“待处理财产损溢--待处理流动资产损溢”科目300万元、贷记“原材料”科目300万元的会计处理。经查清短缺原因,属于非常损失部分为250万元、属于一般经营损失部分为50万元,报经有关部门批准。 C.Y公司于2010年2月的会计记录中对此才作了相应的会计处理,冲销了2009年12月31日资产负债表中的“待处理流动资产净损失”项目300万元。[要求]如果不考虑重要性水平,针对上述事项,请分别回答注册会计师是否需要提出审计处理建议?若需提出审计调整建议,请直接列示审计凋整分录(审计调整分录均不考虑对 D.Y公司2009年度的企业所得税、期末结转损益及利润分配的影响)。
答案
主观题
共6题,详见附件1:小型基建项目管理专责案例分析题
答案
主观题
(三)分析题 请分析本案例灭火器配置存在哪些问题?
答案
多选题
案例分析题能够检测应聘者的(  )等方面的能力。
A.认知力 B.理解力 C.分析力 D.判断力 E.思辨力
答案
主观题
案例分析题某县公安局对人称“破案神手”的侦察人员徐某近日的两次“出手”感到“反感”。2012年3月1日上午l
A.5万元不翼而飞,并怀疑是在其邻居赵某家做木匠的外地人王某偷的。刑侦人员徐某将王某传到县公安局询问,王某矢口否认,并说了些难听的话,徐某就认为其态度不老实,“出手,’抽了王某一个耳光。王某更不服,徐某也变本加厉,拳打脚踢,还将其双手铐在暖气片上长迭5小时之九。可就在当日晚,李某的妻子从娘家返回,称“钱全存银行了,就是没有来得及说一声”。王某于次日向县公安局提出要求赔偿。县公安局赔偿王某损失后,对徐某作出记大过行政处分决定,并确定生效日期为2012年5月3日。徐某不服,认为处分太重,于2012年5月10日第二次“出手”,向县监察局递交了申诉状。请回答:徐某能否提起申诉?原因何在?
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