每个人的管理能力的提高和发展都是一个渐进的过程，是从现有水平到期望的水平的发展过程，应当是踏踏实实，一步一个台阶走过，这样企业的管理水平才能不断向上发展。

下列有关成长发展规律的陈述，正确的是: 成长发展是一个不可预测的过程 成长发展是一个连续、匀速进行的过程 机体各系统的发育顺序遵循一定规律 每个人的成长发展速度具有差异性 每个人都要经历相同的发展阶段 从（）创新模式开始，技术创新过程不再是一个单路径的循序渐进过程，而是一个多路径、多回路、各环节并行过程。 从（）创新模式开始，技术创新过程不再是一个单路径的循序渐进过程，而是一个多路径、多回路、各环节并行过程。 同一个意思可以有多种表达。如“每个人都是有缺点或有缺陷的”可以说成“每个人都是被上帝咬过一口的苹果”，还能说成 。 从生物属性的生命来说,每个人都是胜出者 职业核心能力又叫，是每个人可持续发展的基础能力 每个人的创新能力可以通过教育和训练而得到提高的。 新时代是奋斗者的时代。新时代属于每个人，每一个人都是新时代的__、__、（） 人文关怀是一个平等互动的过程，每个人都可以成为关怀的（） 从以上材料看，每个人的职业兴趣一般都是单一兴趣。（） 从以上材料看，每个人的职业兴趣一般都是单一兴趣。（） 会计规范体系的建立和发展是一个动态的演进过程。() 企业信息化建设是一个渐进的过程，是一个从小到大，从简单到复杂，从内部到外部，从( )到管理的发展过程。 （）贯穿于数学教学的始终，（）能力的形成和提高需要一个长期的、循序渐进的过程 每个人都是一个器，首先不是往里面装什么，而是你这个器够不够大。 每个人都是一个器，首先不是往里面装什么，而是你这个器够不够大。 “每个人就是一个世界”说明了人格的（） 今天应该都把每个人作为一个市场 组织管理能力是企业进行能力分析的一个方面。下列属于组织管理能力分析内容的有（） 每个人都是（）的统一体。