重大突发事件处理机制中，对内部员工要求以（）为最高指导
A. 上级客户服务中心突发事件应急处理领导机构
B. 对外指定发言人的言论
C. 部门负责人的言论
D. 新闻媒体
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重大突发事件处理机制中，对内部员工要求以（）为最高指导
A.上级客户服务中心突发事件应急处理领导机构 B.对外指定发言人的言论 C.部门负责人的言论 D.新闻媒体
答案
重大突发事件处理机制，包括（）
A.事前做好应急计划 B.成立突发事件处理小组 C.对内对外做好沟通 D.安慰受害者及家属
答案
根据我国《企业内部控制基本规范》，企业建立突发事件应急处理机制属于内部控制要素中的（ ）。
A.信息与沟通 B.内部监督 C.控制活动 D.内部环境
答案
企业应当建立重大风险预警机制和突发事件应急处理机制，明确风险预警标准，对可能发生的重大风险或突发事件，制定应急预案、明确责任人员、规范处置程序，确保突发事件得到及时妥善处理。
答案
对突发事件善后处理机制的论述，以下选项错误的是（）
A.突发事件的善后处理是指突发事件得到基本控制后.为使生产.生活、工作、社会秩序和生态环境恢复正常所采取的一系列善后处理行动 B.为消除各种隐患.维护公众利益.稳定公众思想，突发事件发生后，各级政府组织和公务员必须面向公众，解决突发事件及处置突发事件过程中暴露出的各种问题，争取广泛的社会支持，促进社会稳定和谐 C.建立善后处理机制.消除各种安全隐患可以提高应对突发事件的水平 D.当显性的社会危机伴随着突发事件的控制得到化解.就证明不稳定的社会失衡状态得以解除.突发事件处理完毕
答案
润美电子科技公司近年来不断加强企业的内部控制体系建设，建立了重大风险预警机制和突发事件的应急处理机制，明确了风险预警标准及对可能发生的重大风险或突发事件的应急预案，从而确保突发事件能够得到及时妥善处理。根据COSO《内部控制框架》，润美电子科技公司的上述做法属于内部控制要素中的（ ）。
A.信息与沟通 B.控制活动 C.监控 D.控制环境
答案
简述重大突发事件处理对策。
答案
简述重大突发事件处理对策
答案
重大突发事件处理对策包括（ ）。
A.重大突发事件的必然性 B.坚持劳动权保障，完善劳动立法 C.强化政府职能的转换 D.强化工会职能的转换 E.强化企业职能的转换
答案
运营外包业务应急制度包括：对重点突发事件、事件的应急预案、应急处理机制及报告机制、业务连续性计划等情况（）
A.系统操作 B.操作风险 C.系统风险 D.服务投诉
答案
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重大突发事件应急机制构建的原则有()。
简述重大突发事件的处理对策。
突发公共卫生事件应急处理机制包括（）
企业成立突发事件应急领导小组，负责协调处理重大影响稳定的突发事件、（）事件
企业成立突发事件应急领导小组，负责协调处理重大影响稳定的突发事件、（）事件
()包括行业突发事件预警企业突发事件，重大事件预警企业突发事件以及地域突发事件预警企业突发事件。
突发公共卫生事件应急处理机制不包括
客服联动业务中，重大突发事件的紧急处理，重大事件主要有（）。
企业在处理重大突发事件时应做到（）
企业在处理重大突发事件时应做到（ ）。
以下营业网点服务突发事件中属于重大服务突发事件的是（）
突发事件依照其影响范围及持续时间等因素分级。分别为:较大突发事件（Ⅰ级）、重大突发事件（Ⅱ级）、特别重大突发事件（Ⅲ级）（）
根据《突发事件应对法》,国家建立重大突发事件风险( )体系，对可能发生的突发事件进行综合性评估，减少重大突发事件的发生，最大限度地减轻重大突发事件的影响。
服务突发事件应急处理的指导思想为（）
贷记卡客服联动业务中，重大突发事件的紧急处理，重大事件主要有（）。
突发事件处理规定中，事件等级分重大级和一般级（）
对符合银监会《重大突发事件报告制度》中重大突发事件报送标准的案件风险信息，在按照该制度要求的方式报送的同时（）。
简述处理突发事件的一般对策，处理重大劳动安全事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议，以及重大突发事件的对策
简述处理突发事件的一般对策，处理重大劳动安全事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议，以及重大突发事件的对策。
依据《突发事件应对法》规定，突发事件应对工作实行的原则。国家建立重大突发事件风险评估体系，对可能发生的突发事件进行综合性评估，减少重大突发事件的发生，最大限度地减轻重大突发事件的影响（）
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