多选题

当月发薪日,如未收到薪资,会因以下什么原因收不到薪资()

A. 银行卡消磁
B. 非本人银行卡
C. 银行卡出现违规交易,卡号被冻结
D. 绑定还款项目,薪资自动还款

查看答案
该试题由用户876****27提供 查看答案人数:48218 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户876****27提供 查看答案人数:48219 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
发薪日现金锁于保险金柜中,()员工方可领回。 什么是薪资结构?薪资结构的几个基本要素是什么? 东软的发薪日期是() 当月旷工3天及以上当月不发放薪资() 某城市当月报次月社保,社保扣款时间为每个月25日,客户未支付项目保证金,发薪日为次月的15日,发薪当天回款,则人瑞垫付周期和垫付金额为() 什么是职位薪资体系?职位薪资体系的优点和缺点分别是什么? 客户开通了短信通服务,某笔交易未收不到短信,原因可能为?() 站务中心员工绩效考核管理细则适用于站务中心薪酬体系计发薪资的员工() 公司计薪周期和发薪日期分别是:() 薪酬发放日期:每月日为公司发薪日,生产性津贴(如小时费等)会在每月日发放() 城市经理薪资构成是什么() 发薪日所在的那一周对销售商来说是销售高峰期。() 发薪日所在的那一周对销售商来说是销售高峰期() 根据公司薪酬福利制度的规定,员工当月工资于次月____日支付至员工个人银行账户。如遇休息日及其他不可抗因素,发薪日顺延() 本次薪资体系调整中规定的薪资计算时间段,是按照以下哪个执行的() 线路板收不到光信号会产生()告警,支路板收不到电信号会产生()告警。 关于薪资以下说法正确的是() 关于助教薪资,以下正确的是() 公司以()作为员工的薪资福利停发日 本次薪资体系调整中规定的薪资计算中,每期底薪部分是按照以下哪个标准执行的()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位