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操技能培训考核不断深化。各地更加重视实操培训,加大投入、完善设施,创新方法、强化考核()

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判断题
操技能培训考核不断深化。各地更加重视实操培训,加大投入、完善设施,创新方法、强化考核()
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单选题
新入职员工必须经过实操培训车间培训并考核合格后再进入生产岗位,一线从业人员应进入实操培训车间复训,提升员工操作技能()
A.每月 B.每年 C.每季 D.每半年
答案
多选题
车站开展微型消防站实操技能培训,覆盖车站全员,并形成培训记录()
A.每周 B.每月 C.每季度 D.每年
答案
单选题
车站每月开展微型消防站实操技能培训,覆盖车站全员,并形成培训记录()
A.每月 B.每周 C.每季度 D.每年
答案
单选题
培训内容培训内容只有理论培训和无实操培训()
A.正确 B.错误
答案
判断题
车站每月开展微型消防站实操技能培训,每月覆盖车站全员,并形成培训记录()
答案
判断题
加强安全教育培训是指加强安全实操实训和技能培训,并开展安全理论知识竞赛()
答案
单选题
根据轮岗培训管理制度,实操考核需达到分,为合格()
A.75-85 B.80-90 C.82-88 D.85-95
答案
多选题
车站每月开展微型消防站实操技能培训,每季度覆盖车站全员,并形成培训记录。培训内容包括()
A.消防四个能力建设 B.消防服穿戴 C.正确使用消火栓及灭火器 D.火灾应急预案
答案
单选题
基层班组自主培训每月至少开展()次,其中岗位技能实操类培训占比应当达()以上
A.1;70% B.2;70% C.2;90% D.1;80%
答案
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加油站经理认证考核(试)包括理论知识考试和实操技能考核。其中理论知识考试()分以上为合格,实操技能考核() 实习生岗前培训实操课时?() 实操培训包含四个阶段() 内部职业技能鉴定中,各岗位职业技能鉴定坚持的原则,岗位资格晋级培训分理论课程及实操技能培训 根据《员工培训管理办法》,上岗培训分为专业理论培训和在岗实操培训() 内部培训包括入司培训、安全教育培训、内部上岗培训、资格认证培训、施工负责人培训、转岗晋升培训、在职员工复训、业务技能专题培训(强化培训)、管理技能培训、实操技能培训和其他内部培训等() 加快乡镇供电所()员工的培养,可采用集中培训与岗位培训、技能比武、实操训练相结合等方式 理论知识考试采用方式,实操技能考核采取方式() 实操技能考核认定项目按照站务类岗位大纲制定() 无行车(地铁或铁路)工作经验的学员,实操培训学时为300学时;有行车(地铁或铁路)工作经验的学员,实操培训学时为240学时。原则上不得进行培训学时缩减,可根据学员的业务技能水平适当延长() 培训以理论与实操相结合的方式进行,要注重实操能力培养,应兼顾岗位知识的同步提高() 按照站长管理办法规定,后备站长培训做好实操培训学习即可。() 加快乡镇供电所复合型员工的培养,可采用分散培训与岗位培训、技能比武、实操训练相结合等方式。 加快乡镇供电所复合型员工的培养,可采用分散培训与岗位培训、技能比武、实操训练相结合等方式() 客车司机岗位资格培训中的理论、实操培训课程需按实施时间由学习司机填入岗前员工培训档案() 已通过理论考试,未通过实操考核的,不具备参加理论考试与实操考核资格() 无行车(地铁或铁路)工作经验的学员,实操培训学时为() 实操培训培训讲师必须向受训人员实际演练以下内容(包括但不限于)() 在开展技能实操培训评价过程中必须落实人身安全保护措施,要履行好监护人责任() 各级安全教育时间不少于学时,其中二级实操培训占本级培训时间的()
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