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本行员工培训的形式主要有( )
多选题
本行员工培训的形式主要有( )
A. 新录用.调任以及转换职位人员的适应性培训
B. 晋升职位的任职培训
C. 不适应岗位需要面下岗.落聘人员的强化教育培训
D. 全员年度常规培训
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本行员工培训的形式主要有( )
A.新录用.调任以及转换职位人员的适应性培训 B.晋升职位的任职培训 C.不适应岗位需要面下岗.落聘人员的强化教育培训 D.全员年度常规培训
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进行员工背景的调查渠道主要有()
A.通过教育部门 B.通过公安部门 C.通过求职者以前的工作单位了解核实求职者的工作表现 D.通过医疗机构录用前体检,了解求职者的健康状况
答案
多选题
进行员工背景调查的渠道主要有()。
A.通过教育部门 B.通过公安部门 C.通过求职者以前的工作单位了解该求职者的工作表现 D.通过医疗机构进行录用前体检,了解求职者的健康状况
答案
多选题
进行员工背景调查的渠道主要有()
A.通过教育部门、学校查询核实求职者的学历信息 B.通过公安部门、街道办事处、居委会等机构查询核实求职者的身份信息 C.通过求职者以前的工作单位了解该求职者的工作表现、离职原因等 D.通过医疗机构进行录用前体检,了解求职者的健康状况
答案
多选题
进行员工背景的调查渠道主要有()
A.通过教育部门、学校查询核实求职者的学历信息 B.通过公安部门、街道办事处、居委会等机构查询核实求职者的身份信息 C.通过求职者以前的工作单位了解核实求职者的工作表现、离职原因等 D.通过医疗机构录用前体检,了解求职者的健康状况
答案
多选题
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