单选题

用人单位不得安排劳动者从事_____的作业()

A. (1)重体力劳动
B. (2)有职业禁忌
C. (3)加班

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用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()的作业 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事( )的作业 用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事危险的作业。() 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事危险的作业() 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业() 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业() 用人单位不得安排的劳动者从事接触职业病危害的作业() 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业() 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。()对. 用人单位不得安排未经()的劳动者从事接触职业病危害的作业 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 判断用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业() 未经上岗前职业健康检查的劳动者,用人单位不得安排其从事()的作业。 用人单位不得安排未经上岗前的劳动者从事接触职业病危害的作业() 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;(75条)() 用人单位不得安排未经()职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。
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