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2022年薪税师每日一练《理论知识》2月20日

2022年薪税师每日一练《理论知识》2月20日

考试总分：15分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1365

试卷答案：有

试卷介绍： 2022年薪税师每日一练《理论知识》2月20日专为备考2022年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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单选题 多选题

1. 在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）

A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险

B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险

C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

D以上都错误

2. 自2017年年4月1日起，自工商注册登记之日起（），在职职工总数（）（含）以下的企业，免征残疾八就业保障金。

A2年内，20人

B2年内，30人

C3年内，20人

D3年内，30人

3. 中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。

A5%至35%

B3%至45%

C3%至35%

D5%至45%

4. 在中国境内依法注册或者登记的企业，事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）。

A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险

B参加职工基本养老保险，不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

D以上都错误

5. 我国《劳动法》规定，“安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬”。

A100%

B150%

C200%

D300%

6. （）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。

A企业现状及发展目标

B职位评价

C薪酬调查

D工会的力量

7. 全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。

A逐步建设

B统一建设

C分别建设

D共同建设

8. 纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。

A移交司法部门

B移交工商行政管理部门

C移交上级税务部门

D移交税务稽查部门

1. 企业进行战略管理，一般应遵循以下原则：（）。

A目标可行原则

B资源匹配原则

C责任落实原则

D协同管理原则

2. 下列有关失业保险领取期限的说法正确的是（）。

A失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月

B累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月

C累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月

D重新就业后，再次失业的缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过十八个月

3. 下列各项中，能够导致出现材料价格差异的原因有（）。

A材料质量差，废料过多

B材料采购计划编制不准确

C材料调拨价格或市场价格的变动

D因临时紧急进货，使买价和运输费上升

4. 在单一的独立投资项目中，当一项投资方案的净现值小于零时，表明该方案（）。

A获利指数小于1

B不具备财务可行性

C净现值率小于零

D内部收益率小于行业基准折现率

5. 人力资源有效性指数包括（）

A人力资源管理部门费用/总经营费用

B培训开发成本费用/总雇员数

C工资总支出/福利总成本

D缺勤率和流动比率

E福利总成本/总经营费用

6. 社会保险法调整的对象为（）。

A社会保险管理机关与管理相对人之间的关系

B社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系

C社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系

D社会保险管理机关与其他行政机关之间的关系

E劳动者之间的关系

7. 工伤保险遵循的原则有（　　）。

A过失责任原则

B无过失责任原则

C损害补偿原则

D预防、补偿和康复相结合的原则

E谁主张，谁举证原则

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