2014年4月自考领导科学真题及答案(00320)

考试总分:101分

考试类型:模拟试题

作答时间:90分钟

已答人数:200

试卷答案:有

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  • 1. 领导工作严格遵循决策程序,自觉运用科学理论、技术和方法,所体现的领导趋势是()

    A领导方式民主化

    B领导方法科学化

    C领导主体集团化

    D领导工作专门化

  • 2. 领导科学的研究对象是()

    A领导经验

    B领导权术

    C领导规律

    D领导权威

  • 3. 领导活动的功能主要在于通过发挥影响力让别人办成事。领导发挥影响力的方式是()

    A指导下属

    B事必躬亲

    C无为而治

    D行政驱使

  • 4. 社会主义领导者的本质是()

    A掌权者、指挥者和管理者的统一

    B当权者、负责人和服务员的统一

    C掌权者、控制者和指挥员的统一

    D当权者、独断者和主导者的统一

  • 5. 在我国各项领导原则中,必须首先坚持的最根本的原则是()

    A实事求是原则

    B群众路线原则

    C民主集中制原则

    D党的基本路线原则

  • 6. 官僚主义产生与泛滥的基础是()

    A权力与职位的分离

    B利益与职务的分离

    C权力与责任的分离

    D权力与资源的分离

  • 7. 领导者的法治观念的实质是()

    A对法律精神和法治价值的认同与贯彻

    B对领导主观能动性超越法律的认同和贯彻

    C倡导法律的工具性价值

    D倡导严刑峻法

  • 8. 领导者创造政绩的根本途径是()

    A在最短时间内追求最高速度和最大增长

    B主要依靠各级领导干部的决心和想象力

    C主要依靠大兴求真务实之风

    D实行高指标、高投入、高消耗

  • 9. 决策者对偶然发生或首次发生的新问题所进行的决策,称为()

    A危机决策

    B风险型决策

    C不确定型决策

    D非程序化决策

  • 10. “一着不慎,满盘皆输;一着占先,全盘皆活”,这句话强调的是()

    A领导决策的重要性

    B选人用人的重要性

    C领导方法的重要性

    D领导观念的重要性

  • 11. “养兵千日,用兵一时”,这句话说明了人才使用过程中的()

    A用人不疑、疑人不用的原则

    B合理搭配、整体效能的原则

    C重视培养、用养结合的原则

    D长期优待、灵活使用的原则

  • 12. 有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度,被称为()

    A选任制

    B委任制

    C聘任制

    D荐选制

  • 13. 围绕公民的理想、道德、文化、纪律及法制素质,所开展的思想政治工作,属于()

    A理论教育

    B政治教育

    C公民素质教育

    D时事政策教育

  • 14. 思想政治工作中,理论教育的目标是()

    A树立科学的世界观和价值观

    B正确理解党的方针政策

    C提高公民的思想道德素质

    D强化爱国主义情感

  • 15. 设置领导的组织机构,要在依法设置的基础上,根据客观环境的变化及时进行调整和变革。这是领导组织设置所应坚持的()

    A否定性原则

    B前瞻性原则

    C适应性原则

    D合法性原则

  • 16. 由于世界各国经济基础、政治制度和领导制度不同,因此,领导体制存在着明显差异,具有不同的个性特点,这就是领导体制的()

    A自然属性

    B社会属性

    C民族属性

    D地域属性

  • 17. 著名诗人纪伯伦说:“一个伟大的人有两颗心:一颗心流血,另一颗心宽容。”这说明领导者应具备优秀的()

    A能力素质

    B政治素质

    C身心素质

    D道德素质

  • 18. 领导者善于洞察和满足下属的需要,激发其实现目标的动机,保持其工作的热情。这体现了领导者的()

    A沟通能力

    B激励能力

    C创新能力

    D控制能力

  • 19. “解放思想,实事求是”体现了领导者的()

    A辩证逻辑思维方法

    B系统性思维方法

    C战略性思维方法

    D创造性思维方法

  • 20. 著名教育家陶行知先生曾说:“人类社会,处处是创造之地,天天是创造之时,人人是创造之人。”这就是说()

    A所有的人都是可造之才

    B创造需要天时地利人和

    C创造是人人都具备的禀赋

    D创造来源于少数精英分子

  • 21. 领导者根据工作目标全面审查自己的活动安排,取消和减少不必要和可做可不做的事项,合并相同相似的事项,这种精心安排时间的方法是()

    A织网法

    B压缩法

    C归纳法

    D节律法

  • 22. 领导者批评下属的正确做法是()

    A清算旧账,集中批评

    B不许申辩,不留余地

    C就事论事,人事分开

    D响鼓重锤,维护权威

  • 23. 领导者发扬良好学风的要求是()

    A开展调查研究,总结局部经验

    B照抄照搬文件,追求上级满意

    C钻研理论知识,坚持本本主义

    D理论联系实际,做到学以致用

  • 24. 领导作风的形成不可能一蹴而就,领导作风的改变也不是一日之功,这反映了领导作风的()

    A稳定性

    B独立性

    C自主性

    D客观性

  • 25. 把领导绩效考评划分为定性考评、定量考评的依据是()

    A考评方式

    B考评对象

    C考评目的

    D考评层次

  • 1. 领导活动的基本要素包括()

    A领导者

    B被领导者

    C组织目标

    D客观环境

    E家庭背景

  • 2. 被领导者的特征包括()

    A服从性

    B受动性

    C对象性

    D虚无性

    E源泉性

  • 3. 社会主义条件下,领导的组织职能主要表现在()

    A配置组织结构

    B规划目标

    C提出任务

    D分配权力

    E选人用人

  • 4. 领导者树立正确的政治观念的基本要求是坚持()

    A正确的政治方向

    B正确的政治立场

    C正确的政治观点

    D严肃的政治纪律

    E政治敏感性与鉴别力

  • 5. 下列符合领导者战略思维的是()

    A人无远虑,必有近忧

    B凡事预则立,不预则废

    C解放思想,实事求是

    D超前思考,徘徊不前

    E顾全大局,着眼整体

  • 1. 领导者抉择决策方案的基本要求。
  • 2. 人才使用制度中委任制的实施原则。
  • 3. 简述思想政治工作中的榜样示范法。
  • 4. 领导者坚持和执行民主集中制的基本要求。
  • 5. 领导绩效考评的基本方法。
  • 1. 试述领导集体素质结构优化的基本途径。
  • 2. 试述领导者驾驭会议的艺术。
  • 1. 同样的官,不同的结局 唐某在担任某国家级贫困县县委书记后,让有关部门安排重新装修了办公室。在这个122平方米的办公套房中,既有奢华的办公设备,也有多功能卫生间、真皮按摩椅、高档茶具等生活设施,墙上还悬挂着唐某花费12万元请书法家为其题的字“清正廉洁”,整个办公室装修费用高达200多万元。唐某只身赴任,不甘寂寞,背叛家庭,先后与多名女性保持不正当关系。唐某还喜欢吃喝玩乐,抽高档烟、喝高档酒、戴高档手表,工作时间频繁进出娱乐场所,他认为这是官员身份和生活品位的象征。2013年初,唐某在某豪华会所大宴宾客时被省纪委检查组当场发现,后被免去县委书记职务。 某县信访局长张某坚守信访岗位24年,一身正气,真心诚意为民解难、为党分忧,平均每年接待上访群众2000多人次,处理人民来信2000多封,以务实的作风和高尚的人格化解了一个又一个矛盾,维护了人民群众的利益,维护了一方稳定,也维护了党和政府的形象,被人们赞誉为“连心桥”上的贴心人。张某一贯保持平民本色,骑自行车上班,出差住中低档宾馆。当选党的十八大代表后他表示:“我将以高度的责任感去了解社情民意,关注民生,永远做人民的勤务员!” 请运用领导科学的有关知识,分析上述材料。 提示: (1)结合案例分析说明领导者生活作风的基本要求。 (2)该案例对加强领导生活作风建设的启示。