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劳动者解除劳动合同,应当提前一书面形式通知用人单位()

A. 十日
B. 二十日
C. 三十日
D. 四十日

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劳动者解除劳动合同,应当提前日以书面形式通知用人单位() 劳动者解除劳动合同,应当提前()日以书面形式通知用人单位 劳动者解除劳动合同,应当提前()日以书面形式通知用人单位 劳动者解除劳动合同,应当提前( )日以书面形式通知用人单位。 劳动者解除合同的提前通知期限,劳动者解除劳动合同,应当提前()日以书面形式通知用人单位 劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同 劳动者解除劳动合同,应当以书面形式通知用人单位而且得提前()。 劳动者解除劳动合同,应当提前六十日以书面形式通知用人单位。 劳动者解除劳动合同,应当提前60日以书面形式通知用人单位。() 劳动者提前日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前通知用人单位,可以解除劳动合同?() 劳动者提前( )以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者提前 以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 劳动者提前以书面形式通知用人单位,方可解除劳动合同() 劳动者提前以书面形式通知用人单位的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同() 劳动者可以解除劳动合同,但应当提前()天以书面形式通知用人单位。 劳动者提前日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前日通知用人单位,可以解除劳动合同() 劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者提前( )日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
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