我社内训师管理暂行办法规定，初级内训师每年的课程开发费标准是元（）
A. 500
B. 800
C. 1000
D. 1500
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我社内训师管理暂行办法规定，初级内训师每年的课程开发费标准是元（）
A.500 B.800 C.1000 D.1500
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根据内训师管理制度，内训师新开发一门课程的积分是分/学时（）
A.30 B.50 C.80 D.100
答案
根据内训师管理制度，初级内训师授课积分是分/学时（）
A.30 B.50 C.80 D.100
答案
储备内部培训师符合内训师升级参评条件，经个人申请并参加评审合格的，纳入分公司相应等级的内训师管理体系，是初级内训师参评条件（）
答案
初级内训师任职资格要求包含？（）
A.见习内训师任职半年以上 B.授课时数要求5H/年 C.授课效果评估85分以上 D.课程开发数量1门以上
答案
初级内训师评审程序是什么
答案
网公司级内训师每年应至少承担12学时的授课任务，省公司级内训师、地市级内训师每年应至少承担学时的授课任务（）
A.12 B.15 C.18 D.21
答案
各单位要将内训师培养与培训课程开发建设工作紧密结合起来，不断提高内训师的培训课程设计及教材开发能力（）
A.正确 B.错误
答案
根据内训师管理制度，年度最佳内训师奖金标准是元（）
A.300 B.500 C.1000 D.1500
答案
根据内训师管理制度，高级内训师授课积分是分/学时（）
A.30 B.50 C.80 D.100
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根据内训师管理制度，年度最受欢迎内训师奖金标准是元（）
按《内训师管理规范》要求，临时级内训师课酬费按（）元/小时予以核发
按《内训师管理规范》要求，讲师级内训师课酬费按（）元/小时予以核发
按《内训师管理规范》要求，储备级内训师课酬费按（）元/小时予以核发
按《内训师管理规范》要求，内训师参与课件开发，对于通过评审并纳入授课计划的课件，给予课件开发费用的奖励，每门（）元
兼职内训师如聘期考核不合格，省公司级内训师降级使用，地市级内训师不再续聘（）
在公司内训师无法满足培训授课、课程开发等培训需求时，方可选用外部培训师（）
按《内训师管理规范》要求，对于推荐到省公司的优秀课程，给予课程开发费用的奖励，每门（）元
内训师的激励包含（）
内训师的能力包括（）
初级内训师,市局（公司）主办培训班授课课酬__元/小时（）
初级内训师应满足以下条件,不在符合条件之列的是（）
内训师的认证原则为？（）
担任公司内部培训师的当年，将对内训师予以学分奖励，对于参与内训工作的临时性内训师凡是参与授课的，当年均奖励（）分
内训师是由各班组担任
省级内训师分为等几个级别（）
见习内训师任职资格要求包含？（）
高级内训师任职资格要求包含？（）
内训师的四项基本职责（）
下面哪些符合参评储备内训师条件的？（）
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