登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
公务员
>
社区工作者综合能力
>
不属于绩效计划实施的是()。
单选题
不属于绩效计划实施的是()。
A. 对现行绩效状况的监测与反馈
B. 绩效目标和工作计划的调整
C. 绩效评估
D. 绩效改进的计划
查看答案
该试题由用户654****22提供
查看答案人数:40787
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户654****22提供
查看答案人数:40788
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
不属于绩效计划实施的是()。
A.对现行绩效状况的监测与反馈 B.绩效目标和工作计划的调整 C.绩效评估 D.绩效改进的计划
答案
单选题
下列不属于绩效计划目的的是()。
A.保证组织 B.制定公司的绩效目标 C.提供对员工进行绩效考评和培训的依据 D.为员工提供努力的方向和目标
答案
单选题
不属于政府绩效管理计划的是()。
A.明确现行绩效状况 B.确定行政组织的战略目标 C.明确工作标准,制定岗位目标 D.绩效计划中的沟通和参与
答案
主观题
下列不属于绩效计划沟通内容的是()
答案
单选题
下列不属于长期绩效奖励计划的是().
A.月/季度奖金 B.期股计划 C.期权计划 D.现股计划
答案
多选题
不属于制订绩效改进计划基本流程的是()
A.员工与管理者进行绩效考核结果沟通 B.管理者应尝试换位思考 C.负面反馈的内容应对员工绩效优化提出具体解决方案 D.表扬发自内心
答案
单选题
以下不属于绩效实施特点的选项是()。
A.持续沟通 B.及时反馈 C.提供支持 D.跟进改良
答案
单选题
企业应用关键绩效指标法的关键是制定绩效计划,下列选项中不属于制定绩效计划内容的是( )。
A.关键绩效指标体系 B.制定激励计划 C.分配指标权重 D.确定绩效目标值
答案
单选题
下面不属于采购计划实施项目的是()。
A.报价评审 B.接收请购文件 C.包装及运输 D.编制采购计划
答案
单选题
在企业应用关键绩效指标法的关键是制定绩效计划,下列选项中不属于制定绩效计划内容的是( )。
A.关键绩效指标体系 B.制定激励计划 C.分配指标权重 D.确定绩效目标值?
答案
热门试题
以下各项不属于护理计划实施过程的是()。
下列不属于施工安全计划实施内容的是()
下而不属于采购计划实施项目的是()
下列选项中,不属于绩效计划准备阶段需要收集信息的是()
下列不属于弹性福利计划实施方式的是( )。
不属于项目计划实施控制的基本方法的是( )。
下列不属于实施性施工进度计划的是()。
()不属于实施教学计划的服务内容
()不属于实施教学计划的服务内容
在绩效管理中,不属于个人绩效的是()
不属于实施个别化教学计划的形式有()
就课程实施而言,以下哪项不属于教学计划()
不属于绩效指标原则的是()
不属于绩效管理目的的是()
不属于绩效沟通内容的是( )。
不属于绩效管理范围的是
不属于无形工作绩效的是()。
以下绩效度量指标不属于内部绩效度量指标的是( )。
以下不属于标准员标准实施计划阶段主要工作职责的是()
下列不属于绩效考评指标的是()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP