规划是为实现组织的长远月标而采取的总计划,是组织选择发展方向、确定行动方针,以及资源分配的纲领性文件。

为了达到组织总目标而釆取的行动和利用资源的总计划是（）   公共关系产生的经济利益是间接的、长远的。它是靠树立组织良好形象，提高组织信誉而实现的。 公共关系产生的经济利益是间接的、长远的。它是靠树立组织良好形象，提高组织信誉而实现的（） 组织质量是指组织为实现目标而采取的一系列活动（） 组织为了实现长期目标而采取的主要行动计划被称为业务层战略。 （）是为实现组织长远目标的一个总纲。 规划是长远计划，它规定的时限是（） MIS战略规划是一个组织的()的重要组成部分,是关于MIS长远发展的规划 企业管理是为实现（　　）而采取的一种有组织的活动。 为了达到组织总目标而采取的行动和利用资源的总计划，目的是通过一系列的如主要目标和政策去决定和传达想要成为什么样组织的预期，这称为计划层次体系的：()。 政府为实现产业组织政策而采取的手段不包括（　　）。 组织规划是人力资源总规划目标实现的重要保证。 组织规划是人力资源总规划目标实现的重要保证。 组织是（）的活动以实现计划的过程。 计划工作是为实现组织目标服务（） 长期经营计划是企业五年以上的长远规划（） 政府为实现产业组织政策而采取的手段主要有（）。 组织内部的人员在未来职位的分配，是通过有计划人员内部流动来实现的，这种计划是人力资源规划中的（）。 项目通常是作为实现组织战略计划的手段而实现的，下面（ ）不是项目特点 领导是指挥、引导组织成员，为实现组织目标而努力的（）。