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目标期望水平是企业期望达到的水平,它取决于()。
多选题
目标期望水平是企业期望达到的水平,它取决于()。
A. 企业营销策略
B. 国民经济和国家有关部门对企业的期望
C. 顾客对企业的期望
D. 竞争形势对企业提出的要求
E. 企业的所有者.经营者、职工以及其他利益相关者对企业的发展、效益和利润的期望
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目标期望水平是企业期望达到的水平,它取决于()。
A.企业营销策略 B.国民经济和国家有关部门对企业的期望 C.顾客对企业的期望 D.竞争形势对企业提出的要求 E.企业的所有者.经营者、职工以及其他利益相关者对企业的发展、效益和利润的期望
答案
主观题
期望理论认为,激励水平取决于期望和( )乘积。
答案
主观题
期望理论认为激励水平取决于的乘积
答案
多选题
期望理论认为激励水平取决于()的乘积。
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答案
多选题
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答案
主观题
期望理论认为激励力量的大小取决于达到目标的效价和期望值两个因素:( )
答案
判断题
期望理论认为,激励力量的大小仅仅取决于所要达到的目标对于个体是否有价值
答案
主观题
( )模型是指服务质量取决于用户所感知的服务水平与用户所期望的服务水平之间的差别程度。
答案
多选题
期望理论认为人的动机取决于()。
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答案
多选题
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答案
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