单选题

用人单位安排残疾人比例达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳()

A. 就业保障金
B. 税收
C. 罚款
D. 罚金

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单选题
用人单位安排残疾人比例达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳()
A.就业保障金 B.税收 C.罚款 D.罚金
答案
单选题
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳()。
A.残疾人就业保障金 B.残疾人就业基金 C.残疾人就业罚金 D.就业保障金
答案
单选题
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳的是()
A.就业保障金 B.残疾人就业基金 C.残疾人就业罚金 D.残疾人就业保障金
答案
判断题
用人单位安排残疾人就业达不到其所在省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳残疾人就业保障金。
答案
单选题
用人单位安排残疾人就业达不到规定比例的,应当缴纳()。  
A.残疾人就业保障金 B.救济补助费 C.残疾人商业保险 D.生活补助费
答案
单选题
用人单位安排残疾人就业达不到本单位在职职工总数多少比例的,应当缴纳残疾人就业保障金()
A.0.5% B.1% C.1.5% D.2%
答案
单选题
2020年1月1日至2022年12月31日,对残疾人就业保障金实行分档减缴政策,用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,按规定应缴费额的()缴纳残疾人就业保障金。
A.50% B.60% C.80% D.90%
答案
单选题
我们国家共有()个省市自治区直辖市
A.37个 B.36个 C.35个 D.34个
答案
单选题
凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位,按其差额人数全额征收保障金;差额不足一人的,按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按()计算
A.2人 B.1人 C.3人
答案
判断题
凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位,按其差额人数全额征收保障金;差额不足一人的,按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按2人计算()
答案
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根据《残疾人保障法》和《残疾人就业条例》,国家实行按比例安排残疾人就业制度。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的() 对省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服,经省、自治区直辖市人民政府行政复议,对该复议决定仍不服,相对方() 用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业,并为其提供适当的工种、岗位。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的() 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和( )以及用人单位代表组成。 地方在开展残疾人按比例就业工作时,应鼓励用人单位优先安排当地残疾人就业 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位职工总数的( )。 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位()总数的1.5%。 5A旅游景区达不到标准规定,省、自治区、直辖市旅游景区质量等级评定委员会有权(  )。 国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人,依法给予()优惠 根据《残疾人就业条例》的规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。 据《残疾人就业条例》的规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。 省自治区直辖市人民政府无权制定危及生产安全的工艺设备淘汰具体目录() 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。 《残疾人就业条例》规定,用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业,其比例不得低于本单位在职职工总数的()。 安排残疾人越少的用人单位,缴纳残疾人就业保障金则越多。 得资质的单位,需要承接本省、自治区、直辖市()的,应当到工程所在地的省、自治区、直辖市气象主管机构(),并接受当地气象主管机构的()。 省、自治区、直辖市内调运植物和植物产品的检疫办法,由省、自治区、直辖市()规定。 与陕西省接壤的省、自治区(直辖市)共有() 与陕西省相邻的省自治区(直辖市)共有() 保险专业代理公司在注册地以外的省、自治区或者直辖市开展保险代理活动,应当设立分支机构,保险专业代理公司分支机构的经营区域不得超出其所在地的省、自治区或者直辖市()
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