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对违反公开招聘纪律的应聘人员,可视其情节取消考试或聘用资格()

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对违反公开招聘纪律的应聘人员,可视其情节取消考试或聘用资格()
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判断题
对违反公开招聘纪律的应聘人员,有关部门(单位)将视情节轻重取消考试或聘用资格,对违反公开招聘纪律的已聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退()
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判断题
考试员对被考试人违反考场纪律的,可视情节给予警告或取消其考试资格。
答案
单选题
考试员对被考试人违反考场纪律的,可视情节给予警告或()。
A.罚款 B.取消其考试资格
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主观题
考试时,对违反考试纪律或考试作弊的学生,有学校视其()或()情节,给予批评教育和相应的纪律处分
答案
主观题
考试时,对违反考试纪律或考试作弊的学生,有学校视其()或()情节,给予批评教育和相应的纪律处分
答案
单选题
对违反公开招聘纪律的受聘人员,应当解除聘用合同,予以()。
A.开除 B.劝退 C.清退 D.处分
答案
单选题
下列关于事业单位公开招聘工作人员的程序,排序正确的是()。①公布招聘岗位、资格条件等招聘信息②制定公开招聘方案③公示拟聘人员名单④订立聘用合同,办理聘用手续⑤体检⑥考试、考察⑦审查应聘人员资格条件
A.②①⑦⑤⑥③④ B.②①⑦⑥⑤③④ C.①②⑦⑤⑥③④ D.①②⑦⑥⑤③④
答案
主观题
事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行: (一)制定公开招聘方案; (二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息; (三)审查应聘人员资格条件; (四)考试、(); (五)体检; (六)公示拟聘人员名单; (七)订立聘用合同,办理聘用手续。
答案
单选题
事业单位公开招聘工作人员应当遵照的正确程序()(1)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息(2)考试、考察(3)审查应聘人员资格条件(4)体检(5)公示拟聘人员名单(6)订立聘用合同,办理聘用手续(7)制订公开招聘方案
A.(7)(1)(3)(2)(4)(5)(6) B.(1)(7)(3)(2)(4)(6)(5) C.(7)(1)(2)(3)(4)(5)(6) D.(1)(7)(2)(3)(4)(6)(5)
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违反事业单位公开招聘纪律的行为有:() 对违反空防基础知识考试考场纪律,考试作弊的,酌情给予警告、制止、收缴资料、中止考试、当次考试成绩无效或取消考试资格() 事业单位公开招聘人员时,如应聘人员有严重违纪违规行为,将被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案。记录年限为() 对违反本规则的会员单位,经告诫仍不改正的,协会将视其情节轻重予以()纪律惩戒。 凡考试严重作弊者,视其情节及认错态度给予留校察看或()处分,取消各类评先评优资格 违反执业行为规范的会计人员,协会可视具体情节给予其( )等纪律处分,并将相关信息记入从业人员诚信信息系统。 Ⅰ.警告 Ⅱ.行业内通报批评 Ⅲ.公开谴责 Ⅳ.取消资格 对违反本规则的会员单位,经告诫仍不改正的,协会将视其情节轻重予以以下纪律惩戒()。 事业单位公开招聘,应聘人员应具备哪些条件? 学生违反校规校纪,给予批评教育,并可视情节轻重,给予纪律处分。纪律处分不包括 根据《演出经纪人员管理办法》,因违反考试纪律、扰乱考试秩序等原因被取消考试资格未满( )的;不得参加演出经纪人员资格认定考试。 学生严重违反考试纪律或者考试作弊的,该课程考核成绩记为(),视其违纪或者作弊情节,给予警告、严重警告、记过及留校察看纪律处分,经教育表现较好的,给予课程补考或者重修机会。 对严重违反保密法规和机要通信纪律,给党和国家的安全和利益带来危害,或使传递的秘密载体造成()严重后果者,视其情节轻重,给予纪律处分或追究刑事责任。 对已取得试验检测人员证书的人员,经查实有弄虚作假骗取考试资格、违规替考等违反考试纪律的人员将取消其证书资格,并在2年内不得再次报考。 对违反《期货公司执行股指期货投资者适当性制度管理规则(试行)》的期货公司会员单位,经告诫仍不改正的,期货业协会视其情节轻重予以批评、协会内通报批评、通过媒体公开谴责、取消会员资格并公告等纪律惩戒。() 考试员对被考试人不遵守考场纪律的,应当取消本次考试资格。 对有违反法律法规、本规定以及学校纪律行为的学生。学校应当给予批评教育,并可视情节轻重,给予如下纪律处分 对违反《期货公司执行金融期货投资者适当性制度管理规则(修订)》的会员单位,协会将视其情节轻重予以以下纪律惩戒( )。 对违反《期货公司执行金融期货投资者适当性制度管理规则(修订)》的会员单位,协会将视其情节轻重予以以下纪律惩戒( )。 根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》,应聘人员有下列哪些特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,长期记录。() 《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,应聘人员有下列特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,长期记录()
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