用人单位已经建立工会，由()代表职工一方与用人单位通过平等协商签订集体合同。

集体合同由__代表企业职工一方与用人单位订立。 集体合同由（ ）代表企业职工一方与用人单位订立。 集体合同由（A）代表企业职工一方与用人单位订立（） 集体合同由（）代表企业职工一方与用人单位订立 代表企业职工一方与用人单位订立集体合同的是（） 尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立集体合同（） 尚未建立工会的用人单位，集体合同由()指导劳动者推举的代表与用人单位订立。 尚未建立工会的用人单位，由（）知道劳动者推举的代表与用人单位订立集体合同。 职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时，（ ）可以担任职工一方集体协商代表。 尚未建立工会的用人单位，集体合同由下面哪一主体指导劳动者推举的代表与用人单位订立（）。 尚未建立工会的用人单位订立集体合同，由上级工会与用人单位订立（） 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就（）事项订立集体合同。 由用人单位自主建立，经过职工代表大会或者全体职工讨论，与工会职工代表平等协商确认（） 用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 集体合同协商中，职工一方和用人单位各方的协商代表人数不得少于五人，用人单位一方的协商代表不得多于职工一方的协商代表，并且双方都应当确定一名首席代表（） 企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。 企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就（）等事项订立集体合同。 在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由用人单位代表担任。劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行 某用人单位一共招聘了20名职工，则职工一方与该用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（）